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办公楼内跌伤,因公司监控未拍到当时画面,且人事专员离职,公司不履行赔偿义务
知道该怎么办了。本来6月18日本人在本公司工龄满3
年
,(公司年假并非按自然
年
算,而是以入职
时间
到次年当日算一
年
)。因为有更好的发展,想着休完年假再辞职, 伤能否评伤残?评伤残的概率是多少?第三跖骨骨折
能
评
几
级?评级
能
拿到多少赔偿?如果
不
能
做伤残评级,我
能
拿到多少赔偿?分别是什么?我应该怎么做?还请律师 ...
//www.110.com/ask/question-10549722.html-
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