即参加生育保险的职工，因生育或计划生育享受产假的，产假期间可享受生育津贴。生育津贴按职工所在用人单位月缴费平均工资除以30天再乘以产假天数计发。本人想咨询一下对于原本个人工资就高于单位平均工资者，企业是否应为其补差额？另：社保中心对生育保险除津贴调整外的其他条例是否还按 ...
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，市属与省属待遇差距有如此这么大的分别，因为办理后要等到次月发工资才知道工资是多少，工资仅是856元，比失业补助还要少，就因为在省社保多买了几 的待遇是1400元多，我们不敢与他人攀比，只是同一起线上对较，同样的缴费可以转到一起待遇差距超过40%，市属及省属距离巨大的差异，使人无法相信政府部门都会这样 ...
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山西省五险一金缴纳基数如何计算！ 我现在在一家企业上班，但是我发现我工资当中的社保缴费和工资对不上，自己的工资才1200多，但是我社保缴费时114+144（养老保险和医疗保险），按照法律规定的算法，我算出来和这个相差很大，我想请教下，是我计算错了，还是？？？...
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，我们就在单位通知我们自己缴纳养老8%，医疗2%的情况下参加了社会保险，但是在开工资的时候单位却扣除了本应由单位和个人共同承担的全额养老与医疗费的50%来让 怀孕的时候，通过咨询我知道有一种生育险，并且因为我在生育的时候已达到连续缴费满一年的要求，所以可以享有。可是单位却不认同我可以享有，以我为单位找 ...
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，我们就在单位通知我们自己缴纳养老8%，医疗2%的情况下参加了社会保险，但是在开工资的时候单位却扣除了本应由单位和个人共同承担的全额养老与医疗费的50%来让 怀孕的时候，通过咨询我知道有一种生育险，并且因为我在生育的时候已达到连续缴费满一年的要求，所以可以享有。可是单位却不认同我可以享有，以我为单位找 ...
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于60日内提出。现在是几年后，有相关的社保手册记录缴费记录，证明当时的工龄算错，需要找哪个部门?是否可以要求重新审核工龄？ 重新核算退休金额（重新核算第一次的退休工资，然后按这几年来的增长计算现在应得的退休金。）。 2.对于几年以来少发放的退休金，是否可以要求补回 ...
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，然后就和我聊！问了我许多问题，现在想想基本都是些忽悠人的问题！ 然后说到缴费的问题，说要2W多学3个级别的，我没那么多钱，然后他又说可以申请分期付款 吗，当时银行都没找我签合同，只是有个电话问了下你是谁，在哪工作，工资多少之类的，这算是正常贷款手续吗！ 2.办理贷款不是应该要签署一些合同吗，而且有些 ...
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，现在医院治疗，医疗费我出的，住院生活费我拿，住院期间我找人在那伺候他，伺候他的人工资我出；我给他钱时让他打收条他说他不会写都是我写他签名字，但是他把收条上的名字故意写错一个字，我怕他以后出院后我所缴费用他不承认我应注意什么，还有他出院后我还需要赔偿他的地方有哪些?(现在是胳膊上臂骨折，盆 ...
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我是3.7号入职一家公司，试用期3个月，由于个人原因3.19号提出离职，3.20后办完离职手续。这期间还没有签订正式合同，只是双方有约定。辞职后工资是到4月初才发。最终发的工资中扣了三月份的社保缴费，包括个人和单位缴纳的部分。请问，扣单位缴纳的部分这种做法合法不？我该怎样处理？...
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!不久前因病死亡,我想咨询一下:学校是否一定要按照来补偿? 根据其第十条规定:补偿的十五个月工资按当地上年度社会月平均工资计(广州市上年度月平均工资为3780元)，但学校却以它的什么广州社保缴费基数2200元来算!我不明白!! 如果我申请劳动仲裁能否胜诉? ...
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