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关于工商
赔偿
一个朋友在
工厂
里身边,受伤,鉴定为
九
级
伤残
。受伤之后才签定的劳务合同。因为是计件工资,缴纳保险的工资是2000多,实际工资每月是7000。现在
工厂
里按照缴费工资,最低工资
赔偿
,明显不合理吧,应该
怎么
协调?...
//www.110.com/ask/question-12991694.html-
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