我在公司上班11年，上夜班时因没有休息好睡了一次觉，被公司解雇，可以要求公司补偿吗，请帮忙解答，急！！！！！谢谢...
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我是一名导游，本来签定合同期是一年，但还没有到期要解雇我。我想咨询一下我能按照《劳动合同法》能得到些什么相关的赔偿。现在原单位给我的合同如下，希望 ； 四、本协议由甲乙双方签字盖章后生效，劳动关系终止。 五、本协议一式三份。 甲方（盖章）： 乙方（签字）： 时间： 时间：还有一点就是公司会不会补交医保...
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有一位朋友违反了公司的规章制度，公司解雇了他，他在公司做了1年零10个月，没有提前通知他，是立马解雇，请问：我那朋友是否能够得到补偿金和失业保险 金啊？补充说明：他就是违反了公司规定的上班时间不可以吸烟条例。...
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我是05年9月份参加的工作.工作至今..但今天被公司解雇了.理由是工作不努力(公司的一面之词)...06年好象签过1年的合同,再往后就没有再签过, 解雇后可以得到什么赔偿呢? 对了,去年由于老婆是外地的,要往我这里调动户口,公司给出了一份到2010年的合同,还在我手里...别的没什么了 请大家帮助一下 ...
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与我续签了合同，从2010年11月9日到2013年11月9日。假如公司于2011年7月或者8月解雇我的话，公司对我需要进行怎样的赔偿？？其中包括哪些赔偿？？？（另外：我每月的平均工资为3500元。公司是比较正规的外资企业，只要是劳动法所规定的，它都有执行，所有保险公司都有买。） ...
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我在一公司做了快一年了，现在公司由于经营不善需要缩小面积重新装修开业，但由于面积小，公司不需要这么多人，所以公司要解雇我，合同期当时是签的2年，也就是到2012-4-9止。请问公司应该怎么赔偿？还有公司也没有提前一个月书面通知。...
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你好，我想问下，我2009年11月24日进的公司，今天是2010年2月1号，公司现在解雇我，原因是我不适合这公司，工作期间没有违反任何公司的规章制度，可是我们一直没签合同。公司也没提前通知我。问：我能提出一个月的工资补偿吗?...
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您好律师： 我想咨询的是，我2月22号在公司上班，3.18号在公司因搬重物先兆流产（自己未确诊怀孕的情况下，公司也不知情），但因试用期未满，未与公司签定劳动合同，现被公司解雇，我应该怎样维权？...
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我在余杭一家化工厂工作了六年，公司突然通知我说；你与本公司签的劳动合同期已满公司不再与你续签劳动合同一个月后就把我解雇了，请问我可以向公司要求经济补偿吗...
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