公司关于我提出的加班费申请已同意(以前加班无加班费),但是却告知我八月份发4和5月份的加班费,九月份发6和7月份的加班费,我八月底打算离职,我可以争取到6和7月份的加班费吗?公司领导在我递交的加班费申请上有写:八月份发4和5月份的加班费,九月份发6和7月份的加班费...
//www.110.com/ask/question-557566.html-
了解详情
,但个人只有加班的电子数据不知是否可以认证,能否要求公司出具考勤卡记录以便计算加班费 3、年假 公司是按满一年才给休年假且每年的元旦后更新前一年 过去两天后到,同意补缴社保差额部分(个人部分自己补缴),建议我不要追究加班费,因为加班费需要个人举证花费也大。还麻烦大家給个建议。 如果能最大化维护个人权益 ...
//www.110.com/ask/question-1094884.html-
了解详情
我在太原,我想问现在加班有加班费吗?为什么学府店三姆士超市加班没有加班费呢,谢谢 应该给加班费,山姆士超市不给加班费去那里投诉他们呢...
//www.110.com/ask/question-1914163.html-
了解详情
如果试用期底薪低于900,但是算加班费合不合法?底薪低于900,给加班费但不是按底薪的倍数计算。试用期员工一个月总工资大概拿1200(不扣除任何费用)。这样子合不合法?...
//www.110.com/ask/question-34593.html-
了解详情
您好 我是在饭店从事服务员 国定节假日(中秋,国庆节等)我们都不放假还加班 ,可关于加班费我们从来都不发 我一个月前大已经辞职了 应老板的强制要求做到国庆节七号正式下岗,可工资只发了正常工资加班费不发,我向老板提出要求发国庆节的加班费老板坚决不发 我该如何能要到加班费 该不该去劳动局投诉他来维护我的 ...
//www.110.com/ask/question-225660.html-
了解详情
你好! 1.我劳务合同签订综合计时工作制,加班费约定按照市府规定最低工资标准加工龄工资为计算基础。岗位工资2000元没有计算加班费。每年按劳动法综合计时规定超时加班920小时。 2.我劳务合同签订是操作工,实际是生产主管,是当班期间安全生产的 ...
//www.110.com/ask/question-967758.html-
了解详情
工作时间8小时,五天制,但是我们实际上班时间是6天,每月领到的工资是基本工资1250,没有加班费,我想问一下多出的那天算加班吗?我可以追讨之前的加班费吗?我在这个公司上班已经有5年了,我问过公司,他们说加班费包含在基本工资里,我去过劳动部门投诉过,劳动部门说之前的合同履行完就没用的,有 ...
//www.110.com/ask/question-634842.html-
了解详情
加班费不算,只算超工时,工资条上还是写的加班工资,请问怎么解决?加班费现在好像是150一天吧,我们公司加班费都不算,只算你超工时,休息的第二天来加班一整天7.5个小时。平均一小时9块钱, 请问这个怎么维权,并且月末的工资条上的加班费其实也就是这个超工时...
//www.110.com/ask/question-535649.html-
了解详情
你好,我想咨询一下,我的公司转正后是2400。工资条明细上没有关于加班费的明细,我向公司追讨加班费,公司给我看了劳动合同,上面写的基本工资是900.每月有加班费800元,这和我的实际工资差距很大,请问这份合同是否有效,我的加班费能追讨回来吗,如何追讨(公司都有打卡记录,员工每月都有记录)...
//www.110.com/ask/question-308141.html-
了解详情
订单不是很守时有时候说要货就要,所以公司经常晚上或星期六、日、要求加班,也没有加班费给,只有5块钱务餐费,一旦没订单没事了就说给我们不休,有的甚至休息一个月的都有 现在公司还有几个月就要改制了,所以现在我们全部员工都想要回加班费,但是老总说;已经给我们补休了所以没有加班费,请问像这种 ...
//www.110.com/ask/question-272337.html-
了解详情