共三份。 三、黄水香对我进行人身攻击和专制管理，黄水香解决不了的因房产纠纷，而引发的所有内部矛盾问题，还不允许我请假外出反应情况。在这要特别说明；从 就急转事态，一边要我按时回单位上班（其实我都在单位上，只是她们不给我提供劳动条件，没安排我具体工作，不承认而已）一边又重新以单位名誉与我起诉房产纠纷一案 ...
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存续期间，存有的劳动纠纷提出异议，并通知了工会主席，同时委托工会主席将百名员工联名致总经理的公开信转交总经理。公司就此也没有弥补缺少的法定程序，对员工的 签订的合同中约定工资支付标准。当我们提出劳动纠纷后，公司不依法合理解决，反而以格式条款的约定来剥夺我们权益。《合同法》第四十条规定；提供格式条款一方 ...
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法定退休年龄”为由，“决定不予受理。申请人可依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十九条的规定向峨眉山市人民法院起诉”。同日，我向峨眉山市人民法院咨询怎样 、补偿或賠偿我2014年10月1日前住房公积金（单位缴存部份）或解决栖身地，补偿2014年10月1日至今城镇退休职工基本医疗保险个人划拨账户 ...
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案情；2003年原告（两位老人无儿无女）与我妻在一次劳动中谈到要将自己一个台基卖掉，（当时台基8000元）连房屋一起，原告在说出卖掉的时候其 ，请问？原告在没有证据的情况下，是否判协议无效？？三间两层楼房为何只4.5万，为何少算建筑面积？上诉后为什么不走法律程序。被告提出问题没有解决，是否公平合理。你 ...
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委员会，答复:已过法定退休年龄，不以受理；投诉到南京市浦口区信访办，答复:走法律程序维权；我已2011年11月9日民事起诉到南京市浦口区人民法院，法院接案的 ，林庭长答复说:你这种情况不属于我们法院受理范围，法院只受理60周岁以下的劳动纠纷。我要求给不受理裁定书，林庭长说:我口头答复就行了。 唉!真不 ...
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，层出不穷，列举如下： 1、本案已终审判决完毕，不会再审；2、本案已走完法律程序，不会再审；3、本案已超过诉讼时效，不会再审；4、现在已经超过申请执行期， 按最高院的指示办的。有什么问题咱们回哈尔滨再说，回去后一定给你解决，一定帮你讨回公道；10、你快挨揍了；11、你再闹可能会对你劳动教养；12、被告 ...
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维持一个号的需求。你公司在一年以前有一次更新程序,在客户端上做出了多开的限制,大约最多能开4个号这样,再开号会弹出小窗口提示玩家超出最多登陆 就是说这种情况与玩家只开一个号付出了完全相同的时间和精力，上升到经济学角度，是谓凝结了无差别的劳动价值，因此这样所获得的所有虚拟财产均受法律保护。另外由于第二类 ...
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