责任我就要担责任吗？还有一年合同到期，合同到期后单位要是以此位要挟，走人的话要承担全部损失，不让拿走档案啥的可咋办？有没有维护自己权益的法律法规。急，非 单位要是让我承担全部损失，是不是得有依据？依据是什么？作为劳动者不想承担不是自己的责任，该怎么面对？是仲裁？是起诉？直接走人呢？我现在担心的是自己不 ...
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律师：你好！ 我在前一家公司任职2年多，但从未休年假。离职后，我打算劳动仲裁，但不知道应休未休年休假的举证责任是劳动者承担，还是用人单位承担？（我们公司没有考勤制度，无法证明自己到底休了还是没休）根据谁主张，谁举证原则，我真的无法提供自己的证据，那是不是没法劳动仲裁了？...
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一起合作来开展关于劳务派遣的工作，主要是我们为这家公司提供劳动者，再由这家公司派向其它单位工作，劳动者与这家公司签订合同，在这个过程中，我们相当于只起一个中介的作用。我想咨询一下，我们在于这家劳动派遣单位签订合同时，该注意些什么事情？如果劳动者在工作过程中发生意外，我们公司是否需要承担责任？谢谢...
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（2017）川1181民初616号《民事判决书》认定：“被告应当对原告承担档案丢失的侵权赔偿责任。......且在原、被告人事关系或劳动关系无法确定建立的情况下按照 按照被侵权人因此受到的损失赔偿、、、、、、”。《中华人民共和国侵权责任法》第二十二条 “侵害他人人身权益，造成他人严重精神损害的，被侵权 ...
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请教律师： 1、什么是直接损失， 2、什么是间接损失？ 3、用人单位能否向劳动者主张间接损失？ 某员工在履行采购合同过程中，未对样品进行封样，直接将样品 的约定，但样品在生产商那里，公司起诉生产商如果败诉。问题： 4、该员工得不得承担赔偿责任，如何承担？ 5、如果要承担，这种损失算直接还是间接损失？...
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