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利用工作调动将我的干部身份、编制、人事关系、档案关系故意不入职转接,并非法将其终...
:“被告应当对原告承担档案丢失的
侵权
赔偿
责任。......且在原、被告人事关系或劳动关系无法确定建立的情况下按照社会保险等相关
标准
计算损失于法无据......。”判决: 部份)或解决栖身地,补偿2014年10月1日至今城镇退休职工基本
医疗
保险个人划拨账户部份待遇或賠偿我2014年10月1日至2030年 ...
//www.110.com/ask/question-12177764.html-
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这个好像矛盾很多没看懂 麻烦帮忙看一下 破绽在哪? 谢谢
千国为作为雇主的陈千福在背运木材过程中受伤,雇主陈千福应承担
赔偿
责任。因
侵权
行为或者其他致害原因直接遭受人身损害的受害人、依法由受害人承担扶养义务的 收入或者雇佣护工的,参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬
标准
计算。护理人员原则上为一人,但
医疗
机构或者鉴定机构有明确意见的,可以参照确定护理人员人数。 ...
//www.110.com/ask/question-1837334.html-
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