我2007年8月到一家公司上班，2007年8月1日，签订了劳动合同，合同中约定对方为我交纳养老，医疗，失业，公积金等。2009年10月份，我收到了期满终止劳动合同通知书，通知说，“公司与您签订的劳动合同将于2009年12月31日到期，根据...
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我2007年8月到一家公司上班，2007年8月1日，签订了劳动合同，合同中约定对方为我交纳养老，医疗，失业，公积金等。2009年10月份，我收到了期满终止劳动合同通知书，通知说，“公司与您签订的劳动合同将于2009年12月31日到期，根据...
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相关领导申请不去深圳并要求取消签署调离单和离职申请单，但公司的回复是可以不去，以我跟他们签署调离单和离职申请单进行为由，算自主申请离职不给予经济赔偿，就算如此， 公告发布之日前申请离职的不给予补偿之后了，但我现在签署调离单和离职申请单是在公布之后的（也就是9月1日），这个能要求公司给予应有的补偿吗？...
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的是当时拿钱的那个人的名字！对应会计未对过账，现在因我离职，财务主管查账，发现了这笔钱，要求我全部赔偿，并且压了我半个月的工资，我该怎么办？？？（拿钱 不承认拿过这笔钱，并要求报警，说这金额虽然不大，但算刑事责任！这个算是刑事责任吗？？）我承认我有过错，但是要赔偿全部吗？？我的剩余工资可以要回吗？？在 ...
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去年打工的公司在我离职后知道现在还一直在使用我的照片和工作经验在招揽生意，照片就挂在公司前台处，曾有2次告知对方不许用我的照片，但对方还是一直在使用，而且我在公司任职期间公司从未喝我签过劳动合同，使用我照片也没有经过我同意，请问我可以通过法律途径起诉对方侵犯肖像权并要求赔偿吗？...
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提出离职的方式让我离开，目的是不用因公司提出而多付一月的工资。我担心办完离职手续后与这个公司没有关系了，如果我要求公司补交社保是不是没办法要求了？ 我交社保，我是否可以要求额外的赔偿？法律法规上有没有要求未按时交社保的公司要对员工进行赔偿等相关的规定？我还可以因此争取到什么权益吗？ 8. 从武汉市对于 ...
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