国家法律规定的休假 -法律咨询民事搜索

我在事业单位上班，因为宫外妊而做了复腔镜手术，想问一下我们国家法律规定可以休息多少天假。盼回复。谢谢！...

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获得帮助和补偿。公民实行计划生育手术，享受国家规定的休假；地方人民政府可以给予奖励。第二十七条对自愿终身不要子女的夫妻，地方政府和所在单位要给予鼓励, 优先照顾。第二十九条本章规定的奖励措施，省、自治区、直辖市和较大的市的人民代表大会及其常务委员会或者人民政府可以依据本法和有关法律、行政法规 ...

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对于私人公司开办的社区医院，适用于有关企业的法律规定还是事业单位的规定呢？

对于私人公司开办的社区医院，不享受国家收支两条线的，在制定规章制度时，不知道按照有关企业的法律规定还是事业单位的规定呢？事业单位的规定，有很多条是国家有优待，单位都落实不了的，如探亲年休假等。请各位律师帮忙解答，以使规章制度制定出来合法有效，谢谢！如果实在不能履行，算作违法吗？...

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公司年假计算

参加工作），现于09年8月19日离职。按年休假制度，满一年，她可以享受年假。公司的年假周期是：08年12月26日-09年12月合同法。请各位HR或者大虾，替小弟解惑。现在该同事认为其年假为{（09.08.19-09.01.01）/365}*40=21H 大家觉得那种计算方法是符合国家法律规定的。...

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漠视职工利益.还我们一个公道

就是一个财务三套帐）所在地：山东省青岛平度市明村镇前楼工业园。我们是该公司的职工，公司自2012年6月15日停产，职工近500人被放假至今，无人问津，工伤待遇问题至今也未能得到解决；公司自建厂以来从未按国家法律规定给过职工一天的法定节假日和带薪休假等等违法事实，我们不想一一列举。二、我们职工的 ...

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青岛光明轮胎企业破产重整，漠视职工利益

十几年公司从未与其签订过劳动合同，不用说投社会保险了；更有在企业内发生工伤的职工，公司为逃避责任与医院打好招呼用他人名字给工伤职工书写病历进行治疗，的工伤待遇问题至今也未能得到解决；公司自建厂以来从未按国家法律规定给过职工一天的法定节假日和带薪休假等等违法事实，我们不想一一列举。二、我们职工的要求 ...

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我们单位这样倒班合理么！

班是下午14.30到21.30，每天这样每月休息一天其他星期天星期六不休息！合理么违反国家法定标准么！单位只给200元加班费！第四章工作时间和休息休假第；（二）春节；（三）国际劳动节；（四）国庆节；（五）法律、法规规定的其他休假节日。第四十一条用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者 ...

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求救

只有审判员董青和书记员出庭，审判长和合议庭另一位审判员均未到庭。根据相关法律和法规的规定，开庭审理时，合议庭全体成员应当共同参加。一审法院审理程序违法。二本案程序讨论与通过、失业金、夜班津贴、高温补助、未足额支付的加班费、年休假、医疗补偿、经济补偿的计算基数、及市多次上调最低工资，而公司不给上调 ...

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几十年退休问题

于2004年12月27日，以本案不属于《中华人民共和国劳动争议处理条例》规定的受理范围为由，下发不予受理案件通知书。 5、2005年1月6日，信访局提出信访申诉，但清徐县信访局故意拖延，不履行职责，当事人先后向山西省信访局、国家信访局提出申诉，但自进入信访程序后一直未得到任何书面答复。 8、2017 ...

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公休日、节假日及正常上班超8小时加班是否得到加班费

我是个机关编制外人员，在公休日，节假日没有休假，正常加班，而且正常下班后还要加班，而单位未给予加班费，只发过奖金，这种情况是否符合国家的相关法律规定，是否应得到应得补偿或者加班费！...

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