月，是什么合同我也不清楚，我可以得到赔偿吗？今天公司门卫不让我进去了，签署的合同是“非全日制用工劳动合同” 其中 第五条,乙方同意根据甲方的工作要求，在甲方所安排岗位 去市里工作，就让我自动离职。我没有办离职手续，依然去单位，但是今天已经门卫不让我进门了！这个合同的第十三条规定，我还能要求公司赔偿吗？...
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就说让我辞职，我们刚签的1年合同 ，刚干大概也就2个月。合同中有提到终止合同不予赔偿。 合同内容如下： 签署的合同是“非全日制用工劳动合同” 其中 第五条,乙方同意根据 市里工作，就让我自动离职。我没有办离职手续，依然去单位，但是今天已经门卫不让我进门了！这个合同的第十三条规定，我还能要求公司赔偿吗？...
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