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我是在纸板厂上班,两个月转为正式员工,我在那做了1个月就辞职了,经理那也同意,可他说工资要在下个月也就是1月1日给我。(那边是押一个月工资的。)我想问下这符合工资支付条例么?...
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感谢各位帮忙指点一下 情况如下:2010年9月开始在公司试用期2个多月,2011年1月公司说我转正了,但是一直没签合同,2011年3月中,公司找个理由说我不适合公司,然后让我交接完工作,4月份才跟我工资,理由是公司财务签字之类的流程要等1个月。问题: 1、公司以签字或者其他流程之类 ...
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我在一家公司上班到现在刚好一个月时间,因为对公司管理觉得不合适打了离职离职工资方面说是下个月,请问他们这种做法触犯劳动法吗?...
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试用期(2月)内交书面辞职申请,被告知再做45天,递交申请14天再次提出离职,对方以“以后再说”为由拖延。已签合同,合同上规定上班时间一天8小时,一周6天 用工期限及各自工资也未标明,签完合同并未给我一份。我仅有的证明材料是工作证明(上面仅有几号入职何职位,及当月工资)。请问如何才能离职工资?...
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工资1500元补助500元出差实报实销)。上班至6月30日离职,因公司一直未跟原告工资所以在离职一直居住于公司的办事处(房子是以被告的身份证租的) 4日通过警察双方约好8月6日到警察局来调解。在通过警察调解中被告要求原告2009年6月和7月的水电费为由拒不归还属于本人的私人财物(财物中包含 ...
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,她也整理好了,我说就从我的工资里扣,我离职之前财务是确认我付完所有票款的。并且她也再三的查了的。 后来等我在外地的1个半月,财务从她的QQ 昨天还发一份催讨涵给我。内容为:就跟恐吓信一样,说在13年1月15号之前不票款就起诉我。她所说的这两张票款总额才:1500多,不到1600元。 我是实在 ...
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我在一家婚庆公司工作,一月离职,老板说过几天给我打电话工资,一气拖了十多天,我有点着急了去公司把他笔记本电脑拿出来,一想不对,又送了回去,老板说 ,想消案的话得给办案人员买东西,工资只能给我一半,我当时只能表示同意,最后只给我了一半工资500元,还打了一张工资的收据,我想问这种情况下我 ...
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离职不到一个月,是当天离职。公司合同说转正半年买社保,公司还常常拖延几天发工资。我想问问我离职公司可不可以扣我工资?社保能不能追求赔偿?另外离职是因为公司 外派我去另一个部门工作,我因为工作不适应而提出离职。另外,我是12月的时候提出离职,但人事经理说要1月31号前才所有工资!我该怎么做?谢谢...
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口头答应工资三千一月,可最近我提出辞职不做了,谈到工资时,项目经理却说不会给我一分钱,今天到财务部填写有关离职手续时,财务部竟还不知道我月工资多少,说工资也要下个月这发工资才能给我,我想请教法律专家:我能要求公司在我走之前能把欠我的劳动工资吗?还有就是万一财务部没有按我进来工作跟 ...
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,工作两个月辞工 按照公司程序做完第三个月全部工资 可老板拒付工资 除第一个月工资外 还收取400元押金,可是都是由主管店长签的 未有公章 离职老板据付工资,更直接藐视员工去法院 劳动局告,劳动局来调节老板公私应付 员工自己上门,更是自己假装摔倒 还报警 ...
//www.110.com/ask/question-706141.html-了解详情
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