18:00 - 18:30 3、上下班忘记打卡按10元/次处罚，并于次日前提交相关考勤单据； 4、上班迟到一次罚款20元，第二次或以上按50元/次处罚； 上级批准并及时补签； 5、所有考勤相关单据请严格按照《制度》审批流程，于当日或次日提交综合部； 二、《办公室管理制度》 1、各部门请每日保持办公室 ...
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要求房改现住房时，确以单身为由不许，这种行为原本就违反了国家房改政策和单位的管理制度。就因她是市委书记的老婆，没人敢管她的一切所为。而我市单身 矿工问题；事实上1999年至2001年3月止，被告一对原告的上班工作时间是都不做考勤对待。因没安排原具体工作项目，也没给原提供基本的劳动条件，而是让原告专心 ...
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公司因为换了老板现在要修改公司原有的考勤休假管理制度，其中包括修改晚婚假的15天变成3天和取消一个小时的哺乳假。我想咨询一下因为四川地区还未执行二胎政策，公司这样的修改考勤休假管理制度合法吗？如果不合理，我们该怎样维权？哺乳假的这个我是不是可以找妇联··还有就是合同方面 ...
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所有人都知道，都称我叫杨工）我一直肩负多个职位的工作，除去职位应该做的设备管理制度、设备建档、设备选型、设备验收等所用工厂对该职位规定的管理事务外，还 我坚决不接受，随后人事又已不办理辞职申请，当天和明天（1月4日）后的考勤都按旷工处理，罚金从500加重到1500。我当时考虑到这种处境（自己左右不了） ...
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同等的相关福利待遇。以上费用从实习学生到岗报到之日起计（按乙方的考勤记录为准），按月发放。不足一月的按实际天数发放。 5、实习期间，乙方 基础。甲乙双方合作期间均应遵守国家有关法律制度，以保证合作关系的健康发展。 甲乙双方应该互相协作，共同管理甲方实习生,避免发生重大违纪, 罢工等事件.一切因本合同 ...
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。 第六条 工作时间和假期 (一) 甲方实行每周平均40小时工作制度。但若乙方从事司机、外勤、管理工作或其他无法正常计时的工作, 则乙方的工作时间由甲方 按对乙方工作实绩的考核结果和甲方效益决定对乙方薪金的调整。 (三) 甲方的考勤周期为当月1日至月底, 次月15日应向乙方支付上月薪金, 乙方不得预支 ...
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