上班不认真，迟到，打瞌睡等原因被开除可有补偿吗？...
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公司裁员却利用日常中我消极怠工，迟到，打瞌睡，任务犯错等理由裁掉我，我可以要补偿吗？...
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我爸83年因计划生育被开除，但是户籍被留在了单位，现在在农村，因户籍不在我们村，所以，分地什么的都没有我爸的份，请问我爸这种情况有补偿吗？谢谢！急盼！！...
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在上班时间做同本职工作相同的事，得报酬600多元，未损害公司利益，钱已交回公司，被开除，有补偿吗？...
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天我迟到了1个半小时老板就叫我办理了离厂手续叫我走人。可厂里并没有明确规定迟到就要开除。工资还要等4月15号才发给我。我去兰溪劳动仲裁部询问有没有补偿他们说我没有 证明。我不知道该怎么去拿到证据。签合同的时候也只有厂方自己一份材料职工都没有的。我想问您一下我这种情况有什么办法我可以拿到补偿吗？谢谢！...
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我在沈阳中瑞零部件有限公司工作.上海通用的下属公司，我被无故旷工三天我想知道我有没有工资.工资怎么计算的.我们单位是20到15掐帐 当月开上个月工资，如果被开除了，。上个月工资和当月工资一起开吗？还是分期开，满勤奖还有没有我需要，补偿单位经济损失吗？ 谢谢，...
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保安开除能拿到工资么？因为在非抽烟去抽烟被保安抓到！还有在进车间的时候带耳机和保安发生争执！【因为是在没上班的时候】我1月6号上班的时候线长给我说我被开除了...然后今天进**的时候门禁进不去了刷卡亮红灯..~！请问可以要求失业补偿吗?有合同...
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我司一员工被开除后进行劳动诉讼，后在一审调解结案，调解内容为为其补足社保金，另给付3000元年假等补偿，没有其它未支付款纠纷。但该员工又到公积金去维权要补足其公积金部份。请问我司该为其补吗？这个补公积金从法律角度看有没有时效性？...
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