孕妇休息的请假问题，以及请假期间的工资问题 问 题: 5.6日一名孕妇在工作期间突然感觉不适，之后并没有任何主动请假及托人帮忙请假行为，公司曾建议其 发放 3.上例中所问及的 “是否应该在该员工未经公司批准的请假期间继续为其 缴纳社保”并非产假，员工本人也没有递交请假申请 公司可有足够的理由解雇此员工...
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休息，后来一直没有去上班，这些都跟公司领导讲过。我从入职到请假，期间已满半年，公司说如果要辞职的话，干满了一年就可以全部退还股金，不够一年够 是1800元--2500元每月，但是我从来没有拿到过1800元，每个月有两天休假而且要写请假条，还要扣工资，所以我们平时都不请假的，请假扣钱很厉害，一般是一个月 ...
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休息保胎，节后第一天上班我去上了半天后仍感觉不舒服，于是就请假在家休息了几天，公司怕我影响工作，就建议我请长假在家休息，但是一直没有说清楚请假期间的工资该如何发放，我想咨询一下，像这种情况请假在家是否有工资？工资标准如何？...
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我因在厂里做事扭伤导致半月板撕裂。我在厂里上班十多年了。请假期间厂里按最低生活标准80%算给我生活费的，保险全由我自己交的。后我又上班3个月导致腿在次受伤疼痛，我又请假， 这次请假厂里没有工资停了我保险。我想知道有没有道理？还有半月板撕裂够不够工伤保险范围？第一次在医院看是2012年12月26日...
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，搬东西了，一直请假到现在，请的是病假，从那时开始就一直在武汉县医院做保守治疗，药没有断过，到现在为此还不能工作，腰受不了力，每天都躺在床上，相当于尚失了劳动能力，请问一下大家，像我这种情况在请假期间有工资吗,我的工龄是两年半，公司现在要我辞职，他应该给我赔偿吗，有哪些赔偿， ...
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我是09年9月份到公司上班的，期间一直没有签订劳动合同。但是有交社保。今年8月份我结婚，并且怀孕了，就在请假期间公司给我发了分解雇通知书，我回公司后与老板协调继续上班，但是工资比以前少了7百多，还说要和其他人一样，并且签了合同。我当时不知道别人工资，现在问了他们都比我高，我可以要求赔偿吗？...
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出纳一职，7月份由于家里母亲手术，无人照顾，于是请假5天，助理一开始已经审批了，但是听河北会计说，在我上班期间有朋友去看望表示很不满意，（他开会期间利用往返 都是在他手里放着的，半年过去了现在说有问题未免太过牵强，而且还苛扣我一个月的工资，我现在该怎么办交接完会计没有给我签字，之后我因为有急事就走了...
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我在这厂工作有一年多了!(2009年7 月进厂)都未给出我买社保,后来怀孕6个月了,要求了好几次才帮买社保(2010年11月开始买社保),但我请假生BB时告知,这产假期间我请了约4个月假(2011年2月10日到5月31 日)都没有发工资给我,包括过年放假12天也没有工资,只有帮我买社保,公司 ...
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关于婚假的规定是这样的：婚假：符合法定结婚年龄的员工可享受三天婚假，法定婚假期间工资照发；晚婚增加婚假至十五天（含公休、节假日及法定婚假；女年满二十三 原件及复印件提供，只能按2008年的带薪年假请假结婚的，现在想补休婚假不知能否得到法律上的允许和支持？有没有相关的法律规定？ 在登记结婚后在多长时间内 ...
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去公司的时候是在12月份一直到现在，公司给的年假12天，本人因为家中有事提前请假两天回家，经理同意的，但是过完年回来第一天公司对我说效益不好要改革裁员，而我 没过几天看到公司正在招聘我这职务的员工，去公司的时候没有签劳动合同，试用期三个月，请问这样的情况公司需要给我补偿吗？年假工资公司应不应该支付呢？...
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