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公司以调岗为由软裁员是否可以得到赔偿
，原公司是1家分部1个IT管理，这样我们就面临着被新公司IT挤走的情况，但因为专业原因我不认为我适合其他岗位，如市场，前台，咨询等，如果公司以不服从岗位调动为理由辞退我，是否可以得到相应赔偿！急！！谢谢...
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