但此时发生了一些意想不到情况。 首先，公司要求我赔偿1000元的违约金。在签定就业协议时，公司并没有在“用人单位对毕业生要求”一栏中做任何要求，这一栏没有填写 将空白部分勾掉，因此我觉得没有义务交这笔钱，但公司人事部的经理说不交违约金就不给退函，无奈之下只能将1000元交给公司。我想知道，这么做公司 ...
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，我是一个大四的学生，上学期与海尔家居签订了就业协议，说是不去参加实习，不去该单位工作要支付违约金3000，但是当时他们没有说是要搬去胶州，知道今天才知道 2500，现在仅有1320,但是这些没有写在协议上，还有协议是他们自己弄好的，然后让我填上之后拿走了，说等我实习完过之后再给我，这样的协议具有法律 ...
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是一名今年的应届毕业生，毕业前和一家用人单位签订了三方协议，里面有注明就业岗位、服务期三年、试用期六个月的约定，违约金是5000，但是没有写这个三方协议有效的时间 毕业证后正式入职，在劳动合同上我已经单方签了字，现在已经是第三个月了，双方签字的劳动合同还没有给我，我现在辞职，该公司说依据三方协议的赔偿 ...
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在还没确定我能否考上研究生的情况下参加了一个校园招聘，并顺利通过面试与一事业单位签定就业协议书。签约时我问他们要是我考上研究生是否算违约，他们说算，然后问我初试 。一方面我很想去读研究生；另一方面，我家庭困难，我一下拿不出那么多钱来支付违约金。我该怎么办？我能否不支付这些违约金？您能否给我一个建议吗？...
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先叙述现在我的情况，我保送我们学校的研究生，但是学院误发给我就业协议，我以为可以找工作，自己什么也不懂，就和单位签了，但是现在学校说不行得拿回来协议，单位问我要 元，这钱我该给吗？要是我不联系单位的话，协议也就自己回到我手里了，但是现在单位扣着我的协议不给，只能给违约金后才给我，我应该付这钱吗？...
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