实习期内参加培训,考试(不是技能考试)最后1名,被通知辞退.请问,他们这个理由成立吗?我国《劳动合同法》第三十九条 劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同： (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; 我没有被告知最后1名要辞退.用人单位也没有与我签定劳动活同....
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。 按照劳动合同上的规定，公司应提前30日书面通知或支付员工一个月工资后，可以解除劳动合同并按规定支付经济补偿金。由于我在此公司工作满半年不满一年，按照劳动法规定 劳动者肯定是要维护的。所以，您也不用扬言要开除我，因为即使如此也不能逃避用人单位应当履行的法律责任。再说了，您凭什么开除我？就凭我没有听您 ...
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你好，我想问您一个问题，那就是用人单位他没经过我同意就延长上班4个小时我可以马上解除合同吗？合同上是标准工作时间的。我找公司谈了他们要我单独一人改 点的班我不同意，我还上了2天的12个小时班我吃不消不想做，请问您，我可以马上解除劳动合同吗？我也不知道公司有没有有没有按照程序办理延长上班4个小时的时间。...
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