一年，按照劳动法规定可以拿到一个月的经济补偿金。所以合计应该是2个月工资作为补偿。 但公司负责人拒绝了我的要求，并宣布把我开除了。理由是以下两个： 大家能够关注。 近日营销部的领导找我谈话，说由于本人的业绩不好，要和我解除劳动关系，这是公司的权力，无可厚非。但是，却要我自己主动辞职，主动递交辞职报告 ...
//www.110.com/ask/question-956655.html-了解详情
2012年初,今年企业叫我回去上班,不然要解除劳动合同.但我不愿意再回去,我想请教诸位律师,我若解除劳动关系,我能否从企业得到补偿?没有的话有什么依据?有的话怎么计算?...
//www.110.com/ask/question-1111365.html-了解详情
规定执行，吉林省工伤保险条例中写5-6级工伤本人提出可与企业解除劳动关系，享受企业破产补偿待遇，可是我多次跟单位领导交涉就是不给我办理，要移交，移交不成了就说要按照2000，33号文件，这文件也没有明确说明不给我们补偿，我该怎么办，请您帮忙回复我好吗...
//www.110.com/ask/question-7104246.html-了解详情
规定执行，吉林省工伤保险条例中写5-6级工伤本人提出可与企业解除劳动关系，享受企业破产补偿待遇，可是我多次跟单位领导交涉就是不给我办理，要移交，移交不成了就说要按照2000，33号文件，这文件也没有明确说明不给我们补偿，我该怎么办，请您帮忙回复我好吗...
//www.110.com/ask/question-7104178.html-了解详情
我是一位县级商场职工,因单位不景气而从没有为职工交纳过社会养老保险费.如今被政府因公路延伸而拆除,补偿资金已经到位.单位想和我们解除劳动关系我们可以得到什么样的补偿?具体文件有哪些?...
//www.110.com/ask/question-106420.html-了解详情
公司恶意拖欠工资 出差补助 未按国家法定假日放假 也未给与加班工资并经常未知原因克扣工资（曾发过 400 600） 若申请劳动仲裁与公司解除劳动合同关系能否得到经济补偿！...
//www.110.com/ask/question-1710581.html-了解详情
时间，还说不能有意见，不能提意见，也不会不给加工资。我们没有签订劳动合同。然后平时来货还有加班，加班费要够2个小时加班时间才给2块钱一个小时的 ，自行离职与其解除劳动关系吗，可以拿回自己正常上班的工资吗？工作服费用要交吗？ 2.之前3个月没和我们签定劳动合同我们可以要求他索赔双倍经济补偿吗？ 3.要是 ...
//www.110.com/ask/question-461108.html-了解详情
因本人在浙江宁波奉化厂于2013年12发生工伤,现以厂给本人三年未交社保为由解除劳动关系,现申请仲裁要求厂方支付经济补偿给我吗,宁波奉化这边会支持这项补偿吗?...
//www.110.com/ask/question-2630460.html-了解详情
的不同，于是给我们大部份人的是离职证明，而有五个同事签订的是《解除劳动合同证明》，内容如下： XXX同志系我单位员工，性别X，身份证号XXXXXXXXXXXXXX，X 工作了几个月时间，而在《解除劳动合同证明》中所写的经济补偿金额刚好是我这几个月工资的共和，现已单位解除合同关系已有一个半月多了，但仍未 ...
//www.110.com/ask/question-3663120.html-了解详情
承担这些费用合理吗？真的闹到法庭，他们有什么法律依据吗公司以工作过失为由和我解除劳动合同关系，双方达成解除劳动合同一次性补偿协议，公司口头承诺不予工作过失进行追究，我拿到补偿金也远低于实际应得补偿金额，事后公司再追究工作过失，我还可以申请关于公司单方面解除合同的劳动 ...
//www.110.com/ask/question-513449.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务