韩籍人员 , 2016年3月1日聘任新总经理（中国 籍）， 公司名称及法人代表未发生变更 3月份公司仍进行不间断生产。 咨询人：于2003年9月1日 是否应该交纳？ 3月2日不再去公司上班，是否属于旷工行为？ 这样清退员工是否合法？ 4月10日发放经济补偿金是否合法？ 离职签字是要等到经济补偿金拿到后 ...
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、后A公司的实际法定代表人与我协商：成立B公司时临时用我做B公司的法定代表人和安全生产许可证。待B公司成立后再由他的家人变更成新的法定代表人和安许 公司。B公司也未开始运营。 我于2020年6月从A公司离职时要求A公司的法定代表人变更B公司的新的法人、并承诺2020年7月30日完成变更。 期间多次致电 ...
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我一人100%控股。 4，我们资金不多，如果引入其他股东或投资，势必变成小股东，公司章程如何制定保护创始人、小股东利益？ 5，总经理可以不设吗？我任执行董事兼任总经理。不设总经理有何利弊？ 6，工商局注册公司，法人代表需要出具离职证明吗？ 7，如果股东去世，如何处理？只剩一名股东，公司会变成 ...
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10月份。再这期间没有出现什么不愉快的事情。13年初就想离开公司想干干 其他的事情。所以决定10月份离职。可离职后有2-3个月的时间，有一天一个朋友突然告诉我 你怎么还是原来公司的合伙人。我哪知道啊。我一查才知道，公司新注册的公司，我成了合伙人。而且法人代表我也不认识，所有的都是我不认识的人。在我任职 ...
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