与正式工同工同酬，要求我们驾驶员全部终止原劳务合同，改签劳务外包合同。劳务公司提供的告知书上：衢州雷薄人力资源开发有限公司将承包衢州。。。。。电力工程有限公司车辆驾驶服务业务，有两条，1：我公司与你协商终止劳务派遣用工方式，继续保留原劳动关系，双方另行签订合同，2： ...
//www.110.com/ask/question-2462985.html-了解详情
本人是上海安吉劳务派遣工，现公司说将业务外包给了这家劳务派遣公司，要求我们签一份告知书，说将我们转成这家劳务公司的正式工。从网上看了我要求买断 ，公司回复说是同一家公司没这个说法，请问他这个说法对不对。另外如果派遣合同到期了，公司要求签派遣公司的正式合同，我不签应该属于谁违约（公司赔不赔偿）。谢谢！...
//www.110.com/ask/question-2951674.html-了解详情
详细情况是这样，我是一个外地的员工，一直在图书馆做物业，物业属于物业公司外包，我是物业公司的员工，由于孩子在身边读书，在公司干了七年年半，公司在这七 签了非原公司的合同，但工资一直不变，由原公司发放问原因说是部分业务外包，这是中间两年的合同，后两年是公司没有接到图书馆标，但公司想做，有从别的公司拿回来 ...
//www.110.com/ask/question-4222449.html-了解详情
您好，我们公司是移动的外包公司，公司与移动的合同是2016年6月30日到期，但是现在1月1日就终止合同，移动把业务转给铁通公司，然后现在的公司也不谈什么，就是说让我们4号正常到公司打考勤，停止一切业务工作，归还工具等资产，如果要去铁通上班的话，就让我们自己写离职申请，然后铁通那边 ...
//www.110.com/ask/question-5844889.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务