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是否和法律相抵触
、重点人员实施背景调查并签订保密协议。 4.2 总裁办:负责对公司商业秘密
管理
制度
的执行情况进行检查监督。 4.3 各下属公司及部门:对重点岗位、重点 .3.7 公司职员
人事
档案,工资性、劳务性收入及资料; 5.3.8 其他经公司确定应当保密的事项。 但一般性决定、决议、通告、通知、
行政
管理
资料等内部 ...
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