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我是一个电工在公司工作6年,月薪6天8小时从事公司外围水电安装维修工作。今年三月公司没有经过我的同意把我从现在的给我调动为随线电工【全日制两班倒】 出警告小过大过,【一天一个】并且说3天不到新岗位就是自动离职,【我一直在原岗位上班,无法接受公司一天一个大过3月10号没有去上班了】对于公司的这种做法我该 ...
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员工工作五年以上,员工不接受管理者的工作调动安排,公司又不想作出赔偿,作为HR应该如何处理?期待回复,谢谢!...
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因政府修建地铁,公司正处于规划线上故政府要求公司工作地点同城变动,就是5-6个公交站约3公里的距离,有些员工不服从工作地点调动公司是否需进行赔偿?...
//www.110.com/ask/question-11290026.html-了解详情
公司工作九年多。专业电脑操作编程,并且开始的时候合同有注明岗位,后来合并到另一个公司并多续签了三年的重复合同,岗位并且不明细。提出异议时 私下咨询律师,跟我们提出薪资不变职位不变的情况下调动岗位,因为工作差别太大我们拒绝,今天公司就以用工权为由强制调动岗位并发文通知三天内报到。不然以旷工处理为由解除 ...
//www.110.com/ask/question-1672832.html-了解详情
我在公司机电车间工作5年了,去年另外一个车间领导把我要去他们那工作,而且许诺我很多条件,我去工作了8个月了许诺没实现,我找车间领导谈了多次但没效果,我提出工作调动,他让我写申请,我写了。当我去公司报到时,公司领导让我辞职,理由是现在公司没有岗位了。我的调动都是通过公司 ...
//www.110.com/ask/question-1011741.html-了解详情
但本部门并未直接辞退我要跟我解除劳动合同,而是说把我的简历挂出来公开给公司所有部门,看其他部门是否还有职位缺人,然后让我过去面试,他们要我的话就直接 如果我拒绝公司所谓的内部调动的要求,不去做公司其他部门相关职位的面试,是否可以直接跟公司要求解除合同并给予经济补偿?我在此公司工作四年半,按理是可以拿到 ...
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起来,而且我的办公桌有人在做,现在楼上没有我的办公位置,把我的工作调动了,让我到现场去打杂,调动任命书总经理都签字了(我偷偷拍了照片),刚开始让我签字,我 让我加班,像这种情况我改怎么处理啊? 如果我申请经理补偿(岗位调动,我没有同意)我改怎么办啊?这个是要我在公司继续上班还是我离职后申请经理补偿啊?...
//www.110.com/ask/question-5384731.html-了解详情
离职啦,给离职员工说的是你不愿意接受公司调动岗位,可实质是裁员,公司现在给员工三个方案:1、调换工作地点岗位(说公司龙岗番禺店差人,可以去那边工作) 违法了吗?完全是变相逼迫员工离职,我是今年3月份去公司工作,当时公司还在筹建,公司4月底开始营业,而公司和所有员工签订劳动合同都是这个月初,因为怕开掉的 ...
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公司调动工作为理由变相辞退员工是违法的吗...
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我在公司工作六年,从包装部门通过内部招聘的方式调入电商部门快一年了,现在电商部门解散,公司要以内部调动的方式安排我回原部门,请问我可以拒绝并获的相应的赔偿吗?...
//www.110.com/ask/question-1712213.html-了解详情
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