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首先我得知5条信息: 1:第一份劳动合同到期后,续签劳动合公司存在造假。 2:劳动合同只注明基本工资,未注明岗位工资和绩效工资及计算方法,但是实际工资 业务记录,合同原件,公司出库单,财务单,验收单,验收报告,中标通知书等与业务相关资料基本齐全。 3:公司无故撤销我业务经理职位并且降薪,我保留了原 ...
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我现正处于哺乳期,合同于10月25日到期,我于20号休完产假回公司上班。在这之前,没有任何人和我谈到合同事宜。我一回来,公司就要求我换部门和岗位 ,有关我换部门和岗位事没有提到。请问这种通知书我能不能签,签了是否就代表这是续签合同?另,因公司目前存在一些违法用工,请问,如到时有劳动争议或仲裁,我现在 ...
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