110网首页
法律咨询
查找律师
加入收藏
全文
标题
全站
法律法规
法律咨询
法学论文
合同范本
法律文书
判裁案例
公企文规
法律常识
案例分析
论坛
共找到相关结果约
1
篇 如果以下信息不适合您您可以点击
免费发布法律咨询!
查看全部类别
·
其他
(234)
·
人身损害
(108)
·
民事
(44)
·
婚姻家庭
(30)
·
刑事行政
(14)
·
劳动纠纷
(9)
·
合同纠纷
(8)
·
交通事故
(8)
·
取保候审
(6)
·
刑事自诉
(6)
·
刑事辩护
(5)
·
调解谈判
(4)
·
债务追讨
(4)
显示全部类别
·
行政复议
(4)
·
行政诉讼
(3)
·
消费权益
(2)
·
医疗纠纷
(2)
·
房产纠纷
(2)
·
公安国安
(2)
·
拆迁安置
(2)
·
简单咨询
(2)
·公司专项
(1)
·
工伤赔偿
(1)
·
遗产继承
(1)
精简显示类目
与同事
发生
肢体
冲突
被公司辞退有补偿吗
律师 在公司上班7个多月,跟同事
发生
肢体
冲突
,所谓的打架,但是
双方
都没有受伤。公司的员工手册上写着1、对同事恶意攻击、诬害,制造事端的,给予记过。 但是另一条写着:殴打同事或互相殴打者给予辞退且不发资遣费。 那么公司解雇能有经济补偿吗?
双方
都没有受伤 算殴打嘛? 请告知 谢谢...
//www.110.com/ask/question-2649722.html-
了解详情
没找到您需要的? 您可以
发布法律咨询
,我们的律师随时在线为您服务
*
标题:
*
内容:
问题越详细,回答越精确,祝您的问题早日得到解决!
搜索历史
清除
·
双方发生肢体冲突
相关搜索