我主要从事的是后勤工作，但是最近厂里的花匠走了，我上司一直叫我顶着，由于天气太热厂里又不肯给补贴，我罢工了，厂里就把我开了。前些日子我上司给我看了我的工作范围没有说要我做花匠的工作，我能得到赔偿吗...
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对单位奖金分配不满意，和部门主管还有单位工会协商没有达成，2天都到公司上班但没有工作，公司就给我开了2天的消极怠工，并作旷工处理，这样合理吗公司做2天旷工 ，并且支持我的话，是不是就返还我这2天的工资和奖金，或者我单方面解除劳动合同（无期限），可以向公司要求赔偿吗？还有如果公司做旷工处理我，会不会写进 ...
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我在家物流公司工作了４年 岗位是 保管员兼值班员 值班费为每晚３０元 时间为晚上９点到早上９点 六日为全天６０元 对于值班费的规定公司书面通知 并没有让 我签字 请问公司的值班费是否违反劳动法 我可以让公司补偿么我与公司签订的是正规合同 并有五险一金 工资与值班费是两块 如果申请劳动仲裁 胜率高么 我 ...
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生产线,他却私自说公司要辞退他,并且到公司所在社区投诉公司未和劳动都签订劳动合同,未给公司员工买社保,要求赔偿.请问公司会受到怎样的处罚?需要给这位员工赔偿金吗?此员工在公司已工作6个半月...
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，结算方式及期限是收到国外信用证后，需方申请银行打包贷款，到帐2个工作日内支付50％预付款给供方;剩余50％货款需方结汇后5个工作日支付给供方， 合格出口增值税票支付余款。供方签字人陈云龙，需方签字人傅颖。 注：关于合同纠纷的解决方式的约定——按照《合同法》由上海仲裁委员会或者依法到法院起诉。 8、 ...
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国家规定的五险一金，2008年橡胶厂为逃避法律责任，让我和他以前的劳动服务公司签订劳动合同（现已随国有企业的改革，独立出去了），和我们签订合同的公司 橡胶厂人员让签订的，当时说是为了规范管理，不签订就回家。我们签订合同后，还是继续在原来的工作岗位干原来的活直至2015年回家。请问我离职企业应该给我什么 ...
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员工在A公司工作8年，然后公司要求其调职到另一子公司，两家公司是同一老板，但是法人代表不一样，原公司要求员工解除劳动合同，重新入职另一家 是否能累加？如果员工与新入职的这家子公司发生劳动纠纷，补偿金如何计算？员工与新子公司签订劳动合同算续签吗，如果劳动合同到期，是否要和他签订无固定期限劳动合同？ 谢谢 ...
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要以此《协议书》为依据霸占银XX宾馆。 四、2012年4月17日以“企业承包经营合同纠纷”案由开庭申诉 在无力要回承包费的情况下，我方把陈X昌告上了法庭。 协议并要求亲自签字盖章，陈X昌采用威逼手段心虚，不能够也不可能去做此项后续工作。 3、5年多以来，如果陈X昌真的认为协议合理合法，可从来也没有找过 ...
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，但是现在1月1日就终止合同，移动把业务转给铁通公司，然后现在的公司也不谈什么，就是说让我们4号正常到公司打考勤，停止一切业务工作，归还工具等资产，如果要 铁通那边就给我们说如果5号不签的话就不用这边的人了。一面是要丢掉工作，一面是要损失遣散费和年终奖等等，这种情况我们能怎么办呢？通过什么途径能告他们 ...
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您好罗，我是在湖北工作的一名工作者，是从事建筑材料检测工作的，在工作的时候，我帮助别人开了假报告，公司开会已经对我做出了处罚，撤销主任职务，调离工作岗位，解除劳动合同，再罚款两千元，试用期一年，以后看表现再做决定，现在事情已经过去一个月了，我想辞职，我们 ...
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