我在公司公司工作了10个月多了,公司有签了规章制度上面要求做两年才能辞职,公司也没有给我交社保,没假期也没有加班费,有交意外保险还是扣在我的工资里,到年底也没有结清工资,明年我不想做了,现在老板不接受我的辞职怎么办?签了那规章制度可以算是劳动合同吗?没有正规合同是不是可以追加两倍工资赔偿?...
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我2004年5月进入公司工作，没有签合同，于2005年10月委派至公司下属子公司工作两年，于2007年4月又回到公司工作至今天，07年4月与公司签 上所签工资额度远远低于公司每月给发放的实际工作额度，合同上签的低工资，也许是公司为了少给员工交社保费才签这么低吧？实际工资并不是这么低。现在公司要辞退我， ...
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我九月一号刚刚去一家公司上班 去了就签了合同 不过前三个月是试用期 今天去辞职 人事部告诉我已经帮我申请了社保（社保钱还没交） 申请了住房补贴 要是我现在不干 就没有住房补贴了 他交社保也不告诉我一下 而且明明在试用期 现在去了下一家公司也没办法领大学生住房补贴怎么办...
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