在电购公司工作满三年，没有签订劳动合同，没买社保。今年工资：底薪：2200元/月，资金和津贴：2100-2300元/月，月收入在4500元/月， 还是一样）现本人想向公司提出辞职，并想提出公司给予合理补偿，请问一下这种情况如何处理有利于本人？可以要求赔偿多少？，今天我已电话与公司上级领导申请辞职，并说 ...
//www.110.com/ask/question-138532.html-了解详情
为甲公司签合同和缴纳社会保险。我想问一下，像这种劳动关系不在我们公司的情形，甲公司和我们公司互相签订协议会生效吗？这种情形下，如何处理才是最正规，最有效的方式？注：甲公司在深圳的公司已经关闭，四人转移到上海并继续工作，但是工作点并没有成立公司。...
//www.110.com/ask/question-44862.html-了解详情
以后，总公司把200万又收走了。我现在欲离职，对于这个公司我该如何处理？除了正常的离职手续以外，是否还要办理别的手续？我怕以后公司运营情况不佳，会牵扯到我对于出任新公司股东，我与新公司没有任何书面或口头上的合同，约定。只与总公司有签订一份普通的劳动合同。...
//www.110.com/ask/question-1123625.html-了解详情
给出任何的工作后续安排，更没有给出任何的书面通知！如5月份放假1个月，回来之后做的工作和劳动合同签订的不一样，可否拒绝，在放假期间，劳动合同到期，工厂不找劳动者续签合同，当如何处理。...
//www.110.com/ask/question-16223523.html-了解详情
%收购，但是截至目前只完成美国部分的收购法律手续，深圳工厂在法律意义上还没有完成收购，基于现在的经营状况，公司想以经营性亏损和组织架构与集团合并为 ？ 2.在公司以此种方式进行操作时，之前签订的劳动合同规定的基本工资及其他的利益是否仍然受法律保护？该如何权衡合同与地区性的最低工资标准的差异？ 3.公司 ...
//www.110.com/ask/question-678288.html-了解详情
完以后，总公司把200万又收走了。我现在欲离职，对于这个公司我该如何处理？除了正常的离职手续以外，是否还要办理别的手续？我怕以后公司运营情况不佳，会牵扯到我 问题补充：对于出任新公司股东，我与新公司没有任何书面或口头上的合同，约定。只与总公司有签订一份普通的劳动合同。...
//www.110.com/ask/question-1123975.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务