我今年16周岁，没读书了，进厂上班，厂里接待员说满16周岁进来是不犯法的，现在，我上来好几个月班，真心对厂里的管理制度很不满，想辞工，不干，可领导就是不批辞工单，如果直接走人的话，还拿的到工资嘛？...
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我现在在东莞一家五金厂里工作，进厂后签了两年的合同。 因我有事需回家一趟15天左右，想请假，可公司不批，说原因是：缺人！但他说可以慢辞工和急辞工，但急辞工要扣底薪！（急辞工要扣底薪这是真的吗？） 但我还是想请假，但又请不到我该怎么办？...
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我是一个工厂试用期工人，我6月3日已经辞工，当班班长已经签名，说到当月月底可以走，现在是21日，人事部交给我一张自动辞职单，叫我填写，因为我换了多个岗位，都做不过来，这样算不算辞退我还是正常辞工？还说工资下个月给我，不是员工辞职当天工资就直接发放的吗...
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请问公司没买社保，要我写辞职书，我是孕妇能要求经济补尝多少？各位大律师，我现在还没写辞工书，管理部说给最多给我赔尝三千（包括退回我自费的646.6元），让 生小孩了，请问在生小孩之前，能要求公司赔尝我的生育保险吗？另外请产假有产生证就可以了吧！要不要户口本呀？如果公司不给我产假，我总共能要求多少赔尝。...
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的时间，开始是按以前的公司制度来算的，现在要求以产量为主，做完就是70元一天，一天8个钟和加班3个钟，谁做完了产量，谁可以先下班，必须要完当日安排的产量，才可以 稳定，一天的工资比一天少，影响了员工的工资问题，我们提出辞职，但经理不批准，按快速辞工，扣员工半个月的工资，如何是好？？严重影响了员工的情绪...
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我是一个外来务工者 我从原公司辞工出来按正常手续社保应该停了，可是到现在社保还是没有停。现在急需进新公司社保不停人家不给进 我从原公司2012年12月 个月。打电话回原单位了，说5月5号之后才去帮我办理。问题是我现在急需把社保停了才可以进新单位！难道说原单位不去停我们外来务工者就没有办法了吗？说什么要 ...
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我进工厂工作了19个月，公司一直没给我买保险，我可以向公司提出哪些补偿或赔偿要求，我现在准备辞工了，还没结算工资...
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我东莞清溪在一个小厂工作了一个多月，因加班把工厂的模具搞坏一模，请问我是否要赔偿？现在我想辞工，工厂不批，并不发放工资，请问这在劳动局上工厂是否可以不发放我工资？...
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