进入该的公司试用期为一个月,没有签订劳动合同,在试用期内提出辞职,已经10天了,该公司以没有招到合适人选为由不许员工离职。如果自行离职算自离,不给工资。请问公司这样做合法吗?试用期内辞职是否一定要交接清楚才能离职?...
//www.110.com/ask/question-140088.html-
了解详情
那样能不能算为试用期内辞职的? 试用期间,公司还让我们签了一份不买保险的确认书,还摁了手印,我可以用这个理由来辞职吗?而且还是当天辞,如果公司扣我国庆节那几天假期的工资,是不是违法的呢?请帮忙解答,谢谢!!入职前公司的人就和我们说明试用期内是不买保险的...
//www.110.com/ask/question-1215644.html-
了解详情
天班过后,人事部要求在一个本子上签了一个不是合同的协议,上面有提到,试用期工次是2000元,500元是福利补贴,当时也想是在公司好好工作,但 但现在公司就提出说以公司的制度要扣除试用期500的工资,这样合法吗? 简单的说就是,工次2000+500福利,试用期内提出辞职,公司要扣除500的福利,这样合法 ...
//www.110.com/ask/question-5940490.html-
了解详情
,那样能不能算为试用期内辞职的? 试用期间,公司还让我们签了一份不买保险的确认书,还摁了手印,我可以用这个理由来辞职吗?而且还是当天辞,如果公司扣我国庆节那几天假期的工资,是不是违法的呢?请帮忙解答,谢谢!!...
//www.110.com/ask/question-1215683.html-
了解详情
我在一家超市做收银员,试用期三个月,这家超市规定试用期内不能辞职,但是我做了十多天,由于工作时间太长,休息不够身体吃不消,不想继续做了,但是又不想这十几天白做,想拿回我应得的工资,可以吗? 我知道劳动发规定试用期提前三天辞职就可以了,但是超市规定试用期内不能辞职是不是不合法呢?我该怎么办?...
//www.110.com/ask/question-3157352.html-
了解详情