2006年5月到2008年12月与第三方签定了劳务派遣合同，用工单位买有社保，而后辞职。在2009年3月到另外的用工单位成为正式员工。请问我2009年3月至今的工龄能连续吗?还是说我与第三方终止合同的那刻起我的工龄就已停止,不能连续到今后的合同中？...
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我在用工单位工作10年，今年50，用工单位以年龄大，到退休年龄为由辞退我，让我签离职手续，但是手续上写着是我自己主动离职，（我觉得不对，所以我没有在离职手续上签字）我是与劳务派遣公司签的劳动合同，这种情况我有补偿吗，应该找用人单位还是派遣单位...
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你好，劳务派遣工，用工单位能随便辞退人，或退到劳务公司吗 ...
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你好，劳务派遣工，用工单位能随便辞退人，或退到劳务公司吗...
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用工单位把我退回劳务公司，劳务派遣重新安排工作，但性质和前公司不一样，现在一个多月过去了也没在给我安排工作，现在就是让我自己辞职，他也不和我解除劳动合同就这样拖着，我如果自己辞职了还能提出劳动仲裁吗？...
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蒲律师，您好，我是劳务派遣工被用工单位退回劳务公司，我应该怎样维护自身的利益...
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魏律师，你好，我是劳务派遣工被用工单位退回劳务公司，我应该怎样维护自身的利益...
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用工单位把我退回劳务公司，劳务派遣在别的地方给我安排工作我不想去怎么办...
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请问用工单位为了调整劳务工比例。要把我派遣到别的单位（同是股份公司旗下）本人因去年刚做要间盘手术怕无法胜任就没答应。用工单位回应说不去就算自动离职这样做合法吗？现在劳务公司说他们没有书面退回不接收我。用工单位又说安排的工作我不去。我该怎么办？...
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劳务派遣工被事业单位用人单位的经理停职，不让上班，这个用工单位的经理有权利停职吗？...
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