新公司承接，工作没有变化，但是新公司重新与员工签订劳动合同，合同期限是三年，请问合理吗？应该怎样签？员工应该向原公司索要什么补偿员工在原公司参加工作的时间是2000-2005年，与原公司第一次签订合同的时间是2008年，2008年以前的工龄原公司没有给补签【员工参加工作以来工作岗位从来没有变化过 ...
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现在这个外包经理不打算按以前的承诺来了，更悲催的事是我们一直没有签劳动合同，公司除了一个月给我们发1800元的工资，别的什么都没有，辛苦一年了到头 大律师们给解答，再次先谢过各位了，到目前为止我们还是没有签订劳动合同，我们是不是应该补签，如果他们不兑现当初提成承诺，我们应该怎么办，谢谢没有签订劳动合同 ...
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14年5月份入职公司中间换了2个公司，16年10月份转为现在的第3个公司。但都是在同一家公司（公司名称跟法人都变更了）。之前都没有签订劳动合同，截止到现在的公司待了1年6个月，满一年都没补签劳动合同，今年5月31日才签订劳动合同为无固定期限。中间没有按时签订的劳动合同可以让补偿2倍工资吗？...
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年9月初在一家小公司上班到了11月份一直都没有给办理社医保和签劳动合同，期间因为这个原因递了辞职报告。后面老板为了挽留我答应给我补签劳动合同和补交社医保。 。而且开除我的理由是无团队合作意识！这样合法吗？我可以等到我应有的补偿吗？在公司帮我补缴社医保和加工资的情况下，那在之前的辞职报告就相当于作废了吧 ...
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您好！ 公司因业务原因3月份将部门公司员工转移到另外一个公司（两个公司法人同一人）转移后没有及时补签劳动合同，但社会保险都没有断，但是部门在五月份工作中 了，所以现在把他的工作都分给其他人了，想让其自己辞职。不知道是否存在公司违法行为。 我认为人力资源经理本身就是负责这项目工作的，他没有起到督促作用是 ...
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律师您好，我试用期过了一个月，公司没有给我转正，并通知我被辞退了，我可以要求公司补偿吗？另外，我入职该公司时未交《离职证明》，后来就忘了。而公司也一直没跟我签劳动合同，现在公司辞退我时让我补签劳动合同，我能签吗？我可以向公司要求补偿吗？谢谢！...
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你好，我想咨询一下，我入职一家单位，入职时，公司承诺付20%的股份给我，有说过要去工商办理办更手续，可一年多，一直没有去办，我也 。还有我进公司时，这20%的股权没有书面协议，也没有和公司签劳动合同，现在离职了，公司不付我20%的分红，要求我补签劳动合同及保密协议。请问这合法吗？签了，才给付我分红。...
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没有任何利益，想请教一下我怎么做才能保护自己的应得利益。这份合同应该签吗。如果申请仲裁对我有利吗（我们公司老板是日本人名义人是中国人内资转外资后老板变成名义人但公司名字未变）申请仲裁我胜诉的可能性大吗？我需要收集什么证据，我们没有出勤表只有简单的排班表...
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而且想借固辞退我！我是2015年11月2日到公司工作至今的，目前也没有签订劳动合同！现在他想让我补签合同，并自己提交离职申请！现在他想辞退我我需要他 理论无果，导致我一直耳鸣，直到现在一直在治疗中，再加上前两天回公司当时跟我要解除劳动合同的事，导致我耳鸣严重目前突发性耳聋，我能够申请工伤吗？希望能帮我 ...
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月的基本工资，而且只提前了一个星期告诉要辞退我，公司以解除劳动合同协议书的形式要我签字，我觉得赔偿不合理就没去签。去到劳动部门投诉，说没有辞退书就不受理， 给销毁了，请问能直接去申请劳动仲裁吗？该怎么办，还有就是公司一定要我签那个自愿放弃购买社保的证明，请问这些证明有效吗? 能不能让公司把社保给补上?...
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