工地技术员，2013年7月于公司转正，至今日，今天23日公司工程部口头通知于本月25离职，给发了一个员工自动离职申请，之前拖欠工资费用7800元，补助9000元，手里没有劳动合同，别人代签的，如果我填写之后，对我可能造成不利么？如果不签，我可以通过劳动仲裁要回我的工资么 ...
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字，依旧没有发工资，晚上询问她，说要财务发，现在在走公账，那么难道以前的工资都是不走公账的？因为拖欠工资这一点本人就可以单方面解除劳动合同。奈何她把本人 该于次月发放，她却再三强调这是公司规定，我说合同上没有这个规定，麻烦你把合同给我看一下，她说没有合同，就是要三个月之后发放 然后晚上11点多，又跟他 ...
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辞退我 辞退我当天让我上交了工作微信和手机号 告知稍后会发工资给我 我询问没有其他事情之后 上司说对你回家吧 而后我就走了 我可以理解为公司辞退 对公司不负责任 当时没有把客户聊天记录给公司交接 没有做好离职的对接等等一系列问题 我可以理解为她想要拖欠或者克扣我工资吧 因为我离职这么久都没有跟我再提过 ...
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员工按照约定在9月14日的时候与公司解除了劳动关系并形成了书面的离职证明等文件。这期间已经拖欠了我们八月份的工资和和七八月份的公积金，也就是说需要给我们的 在9月17日反悔，一定要求我们的财务人员办理完代表处废业之后才给所有员工（包括非财务人员）发钱。我们想要通过法律途径解决这个问题，但是有几个困难 ...
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你好 我是在美容美发上班的 因为公司融资 半年来都是拖欠员工工资的 辞职之后四月份工资拖了一个半月没发 五月份工资也没发 我都是正常离职的 三无五次跑去要钱 老总就来说没钱什么的 就是一直不肯给钱 我该怎么要回我的幸苦钱...
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2008年8月入职，2010年5月递交辞职书，要求6月离职。到了5月底时，公司突然调离我的工作岗位，安排与原职不相符的工作，我当时拒绝，公司以不服从 我离开公司的时候尚有2010年4月、5月的工资没有领取（公司时有拖欠工资的行为，原本20号发上月工资，经常到月底还没发）：之后我去领取4月份工资时（5 ...
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我同事写好让她签名的。 这个我同事也可以作证的。 后来我在2012年2月份就打算离职了，因为要去外地工作。我就提前跟我们财务说了，让她整理一下我的欠款， 她也从工资中抵扣其他的款项了，如果真有拖欠的欠款的话没有理由不从工资中抵扣的； 再次，她在你离开公司一个多月之后才说还有一笔账没有对清，而且这时候账 ...
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还上了两万多，现在还差我一万，没有欠条，但是有人证，有录音。借钱的时候说过两天公司钱到账了就给我，但是每次问他要钱他都表示不会不给我，说公司困难没 ，不管我。并且我也不敢离职，因为我上个月工资还没发，每个月都不能按时发工资，最长拖欠四个月，离职后工资三个月之后才给我发，到时候欠我的钱就更要不来了，我该 ...
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年11月至12月要求员工因赶货要求周日也加班。没有加班费。每次发工资拖欠2个月工资。因员工自己写辞职申请书厂方不同意。要求填写辞职申请表。以不能 志军证明发放非法歧视员工让员工心理难受。让员工自己离职行为。是否可以认为被迫辞职。离职后是否可以起诉公司老板侵犯员工姓名权。还是仲裁起诉。这个比较复杂。 厂 ...
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年11月至12月要求员工因赶货要求周日也加班。没有加班费。每次发工资拖欠2个月工资。因员工自己写辞职申请书厂方不同意。要求填写辞职申请表。以不能 志军证明发放非法歧视员工让员工心理难受。让员工自己离职行为。是否可以认为被迫辞职。离职后是否可以起诉公司老板侵犯员工姓名权。还是仲裁起诉。这个比较复杂。 厂 ...
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