您好，我四月五日工作底薪2300，当初说是改时间前后单双休问题我没记清，平时有时候单休有时双休，四月份集体工作时间是21天，我请了两天半的假， 就差几百块不想太麻烦，就让他发给我，结果被要求必须去公司领取，到今天18号，还是没有拿到工资，这种情况我真的只能像他说的那样拿到1500多吗？如果这样的话， ...
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那天或上夜班的时候去。如没赶上休息或夜班的时候，请假去检查，每次都按事假扣钱，工资单一直没有。我2016.6.27写请假单，公司说就给三个月，通过与 天。但区域经理说请病假两天算我旷工一天，处处恐吓，刁难我 2.生育津贴迟迟没给 3.手里没有合同，打电话催过劳动合同多次，总以拿回总公司盖章为由，推脱到 ...
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的一箱货品中有我们从a专柜调过来的货，因为一些原因a专柜没有及时给我们打调拨单，导致我们没法给南阳这一专柜打单子，十张单子打过去九张单子的货，未打的 ，我标注的那箱货她们没有收到也没见过我标注字的那张单子。现在南阳那边的特卖已经结束，货品盘点及特卖人员工资已经发放，公司以此为由让我和该柜共同承担损失， ...
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月初我提交了辞职申请，做到11月底就可以走了，可是在11月13号当时我是晚班，公司打电话让我趟北京办公室，说财务部找核对事情，我去了之后北京办公室财务部的人告诉我， 情况下走的，所以要重新写离职单；日期也是标明11月13号；但是现在都12月份了，离我不在公司已经快两个月了，工资一直还没发，我也打过几个 ...
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，但是后来我通过微信也跟他说明工作上的交接事宜，结果他就以借款单为我名字为理由，还是让去公司一趟说得走手续程序，如果我不去就会影响我工资，7月份的工资本来应该在8月25号发放，结果7月份的工资公司也一直拖发所有员工，我也就一直在等，直到今天9月16号才发，没想到果真没发我7月份工资，到现在都没有 ...
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的问题。最近有一例是这样的，客户委托我们仓库给集装箱里的货称重量。以前仓库的磅单是，总重量（就是集装箱加集卡车的重量），然后是集卡车的重量，净重就是集装箱加 我都没看过，在这个公司做了6年了，已经签了3次了，第一次是没有的，后面就没注意）我们一个月上30天班，才3000的工资，没有节假日，法定的假日都 ...
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主管就是公司的财务）我做的好好的，根本就没有离职，当天说调岗位，没接受，就让我结工资走人，后来我要公司给我一个说法，经理和人事都过来和我说，人事说现在公司人员满了 公司就不想让干了，就找理由变向辞退我，还逼着我写离职单，我没写，因我没离职，是公司不让做的，公司一点都不正规，我在这个公司上班了两年，每天 ...
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我有两天是中秋节都在加班，其中一个周日也在加班,等于说期间只休息了一天。离职后公司以我没有工作满一个月，和没有提前三天提出离职，说只能按公司最低保障工资一个 天发几天工资，请问这样合法吗？单休制的公司每个月的计薪天数是怎么计算的？请问试用期间的加班工资是否有？中秋节那两天对于没满试用期员工是否有加倍？...
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报单号，客服告知此件中转问题在从浦东到崇明后，又转回浦东。后过后查询此单号显示已开始派送，我就按信息上的号码拨打过去，两次无人接听后第三次拨打接 我的投诉让他罚款，就把罚款其中数目转罚到我这里，并从我工资里扣除。请问在此事中是否有责（公司规章制度事前根本无人告知，就出了这个事后也就告知这个不能内部投诉 ...
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本人7月12号通过寄快递的方式将辞职单寄到了公司，一式两份，公司领导不同意我辞职，并未签字，8月13号，本人依照劳动法离职，可公司不承认，说我自动离职，扣除所有工资，8月28号发放7月份的工资，本人的工资至今没发，公司的回答是厂里的规定，自动离职扣除一月的工资。投诉到劳动监察 ...
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