日停止给职工上保险； 问题三 职工是否有权要回当初少拿的每年720元补偿金；问题四：合同已履行7年，（中间续签1次）差16个月合同到期，企业应如何补偿我们。05年改制时我已在厂 年想签无固定期但只签了3年。2008年再想签无固定期也只签了5年。我想问企业该不该给我签无固定期合同，现在申请仲栽结果会怎样...
//www.110.com/ask/question-1075354.html-了解详情
（b公司今年4月注销了），近来公司通知我合同到期不跟我续签合同，其实我跟c公司合同到今年1月到期但我还在公司上班（2-5月没签合同）而公司缴交我个人的社保至今）如何维权 我是否可以要求a c公司补偿金及c公司2-5月双倍工资差额补偿及其他补偿 谢谢...
//www.110.com/ask/question-1586041.html-了解详情
我在公司工作了8年，做到了部门主管职务，（合同签的是主管职位，2012年7月31到期，工资签的最低工资标准1140，实际上月薪拿5000无加班费）今年2月 3：7月31日我以拖欠工资为由不续签合同可要求公司支付补偿金吗？4：如果7月前公司补发了津贴，我不续签有无补偿？因再续签工资肯定很低。可就这样被他 ...
//www.110.com/ask/question-1063275.html-了解详情
为2013年12月1日到202014年12月1日合同到期，公司刚与我们续签劳动合同，当我们签字后，发现劳动合同上的工资是2400元，而每个月实发工资为 保险为2000元，每月少发400元，公司有降低劳动条件用工之嫌。而且公司的制度，员工也根本挣不上钱，我们协商公司给予补偿解除合同，但双方由于补偿太少 ...
//www.110.com/ask/question-3108017.html-了解详情
现在我们公司从义乌搬迁到广东，并且已经办理企业注销，而员工选择不去，公司应如何给予补偿？ 现在的状况是，公司给一年以上的员工补发1个月工资，不 年7月20日入职的，当时有签订1年的劳动合同，但是公司始终没有办理任何的保险。2011年合同到期后，公司没有提出续签合同，但是仍然继续工作一切如常，只是 ...
//www.110.com/ask/question-1130873.html-了解详情
在现单位工作一年半，合同续签已有二次，现在劳动合同还有十天就到期，公司不续签 不安排新岗位 说是要全部解聘 ，重新应聘上岗 并且工资还要降低 怎么办？...
//www.110.com/ask/question-1696714.html-了解详情
我在一家韩企上班快三年了。今年又和我续签了五年的合同。合同已生效。前几天因为太累，我们同事包括我礼拜没加班。被公司开除。原因是我们罢工还拦截其他员工不让上班。请问我的这种情况有补偿吗？谢谢了。...
//www.110.com/ask/question-139982.html-了解详情
工作满九年，之前一年一签，08年新政策出台后，连续签了三年。合同到期后公司不续约 有无补偿？...
//www.110.com/ask/question-5059944.html-了解详情
的劳动合同有效吗？ 注：最后一次签订的合同于07年4月份到期，之后一直没有续签。 3我们签订的合同算是连续的十几年吗？ 4.通知有效吗？ 5.我们去丙 3你所说的“你们之间存在合法有效的劳动关系”是指和分厂还是和丙公司呢 4申请补偿和去丙公司上班矛盾吗？能否既要求上班也要赔偿？我需要法律依据，确切的 ...
//www.110.com/ask/question-81486.html-了解详情
合同时再签一份协议，我不同意签，公司需要对我的离职作出补偿吗他们要求加签一份协议,是之前合同没有的哦?而且这份协议是在公司有一个人因为劳动赔偿不当投诉 岗位,或调薪.让你自已顶不住走人!这是那个律师的原话.我能怎么办？ 另外合同到2009年12月31日已到期,如果我不签合同,即时走能拿到本月的工资吗?...
//www.110.com/ask/question-81152.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务