您好！我在商场上班一个多月了。现在不想做了想辞职交了辞职报告后领导没批准未满试用期的我三天后可以走吗？当初公司培训时明确说了未满试用期三天就可以辞职可是现在店长叫我去公司问问到底是交辞职报告后三天可离职还是递交辞职申请上级“批复后”三天...
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我在这里干活是一小时10元，一天10.5个小时现在才干6天想回家，工资怎么算？现在想申请离职他不批准怎么办？如果直接走的话，工资是不是就没了，这几天白干？...
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你好，我想问1下在试用期内辞职，公司不让走，说你已经出师，1个月后，才让走，否则这1个多月的工资都没了，试用期不是提前3天申请离职就行吗，他这样做有没有违反劳动法，如果我3天以后在没有得到公司批准的情况下直接走，合不合适，请解释的详细点，谢谢...
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最近因为人员紧张，主管做口头通知，说试用期辞工也必须需要提前一个月提出申请，不然就自动离职，没有工资。因为我家里有急事，需要在元旦前后到家，现在我还没过试用期，请问我该怎么办？另外据说劳动仲裁需要很长时间，而现在我在深圳这里耽搁不起。谢谢。如果最后真的劳动 ...
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我2009进入一家不正规的餐饮行业工作现已发现自身侵害故此现在离职，目前属于事假状态所签的合同并无合法...
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去公司要求的医院(常熟东南医院)开取病假单医生建议休息一周。但到了公司以后公司就给我批准了一天，我要求按照医生嘱咐休息一周然后就是不批，我就忘上级部门反应，但上级 办法想走只能自离然后我就妥协了，然后我在7月15日又提交了离职申请前几天又跟我说又没交！！！而且还说就算交了也不会批的，说学生工近期返校 ...
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一位新员工的费用，我只做了三个月就递交辞职信。就在不久后同意我辞职申请，但结算工资时我才发现要扣十天的工资。该负责人告知我这是公司的规章制度 18上明确表明离职者必须提前一个月以书面形式辞职，方可批准，离职者如果立刻走的经总经理批准，扣除10天工作为培训下一位新员工的费用，员工必须入职半年才能离职。虽 ...
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一位新员工的费用，我只做了三个月就递交辞职信。就在不久后同意我辞职申请，但结算工资时我才发现要扣十天的工资。该负责人告知我这是公司的规章制度 18上明确表明离职者必须提前一个月以书面形式辞职，方可批准，离职者如果立刻走的经总经理批准，扣除10天工作为培训下一位新员工的费用，员工必须入职半年才能离职。虽 ...
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，还有我们是九月二十号去的，说到十月一才算正式工作，那几天都算白干，我们也没说什么，然后过了差不多三个月，感觉很差劲，就打算辞职，到一月初申请的，打算二月初走，提前三十天申请，然而也批准了，但是到今天18年一月十二号的时候，眼看就要离职了，这几个月攒的假还一天也没有用，就打算请假回老家一趟，之前 ...
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月9日不再去店里）请假呆在宿舍，只是口头请假没有请假条，后面以宿舍不适合休息为由申请提前回来，拖了几天才批准。回来后我在家休息，并且提供了支气管炎的报告单， 。我回复可以，尽快吧。 合同有效吗？我是看了劳动法觉得合同无效才敢离职的，那天去离职是为了录音证明他们不给合同和不还押金，以及想知道他们的态度。 ...
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