多方努力，他不得已上海结帐，但其采用暴力，采用诬赖，达到少还的目的。为了得到证据我只能委曲求全，收下了欠条。而明确和其讲，银行帐单未拉出， 。但是妻子的病情越来越严重，我带她四处求医问药，这样艰难的度过了2005年。2006年厂里对下岗工人政策有所改变，我们的停薪留职费也不用交了，下岗工人每月从元月起 ...
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面积误差为2.29㎡。超过误差范围，其应承担违约责任，赔偿原告经济损失。根据最高人民法院《关于审理商品房买卖合同纠纷案件适用法律若干问题的解释》第14条第2 箐馨 尊敬的最高人民法院院长王胜俊看看上述法律判决书，我们老百姓能得到公平合理的法律保护吗？法在哪里?我们的人权在哪里？我们的合法权益又在哪里？...
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伤残就业补助金没有按照《山东省《工伤保险条例》试行办法》第十八条以“终止劳动合同时的统筹地区上年度职工月平均工资为基数”的规定执行，而是异想天开的按照发生伤残 9级的却得到25000多的赔偿。这样明显不合理的处理办法，几位还振振有词说是对我们的特殊照顾，简直是岂有此理！请问我们该怎么办？能告他们吗？该 ...
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证人是他的兄弟和侄儿，就可以证明关发没有打我父亲吗？难道法律就是给关发这样的人定的吗？而我们百姓就没有法律保护吗？我父亲就要死于无辜吗？）派出所多 和村长都证明了关发青贮违约没有收割的事情，关发违约的事实清楚，我家得到了法院的支持，根据合同内的约定判令关发支付我将未收割损失的青贮款4.9104万元。在 ...
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，他找到老板问。得到的回复是（爱干不干，不干滚蛋的意思。具体的原话我就不清楚。）我们非常生气就想找个说法（准备辞职不在接受签合同），但法律方面懂 我们还在上班没辞职）我想问公司这样对我们几个，我们能要求公司赔偿的方向和具体的赔偿方法？如果是我们辞职这些赔偿还存在吗？（我们几个也找过其他的律师质询，碰见 ...
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月平均工资乘以工作年限作为补偿金.但需要我们自己按照公司的要求格式写:我自愿与公司解除劳动合同,请求赔偿.”大家都怕按照这样写公司会耍赖到时候分钱都拿 这里的最低工资标准都是960.请问我们公司这样做合法吗?我们都能得到哪些赔偿.我们的赔偿怎样计算.因为我们的工作餐补贴没有纳入工资,只是超出才按8元一 ...
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本公司,这样以来,本公司也没有办法,本公司也只能按照您的资料来对您发出起诉通知书! 福星 9:35:58 您好,希望您能理解,因为您已经和本公司签下了合同, :06:41 您好,请您绝对放心,如果我们是欺骗您的话,那么我们系统就不会有您填写的资料,您填写的资料本公司系统能收得到,这就代表本公司举办本次 ...
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了手术在医院住院治疗！想问一下这件事能不能得到法律的帮助和协调向老板和装卸队长索要一些赔偿那？事发当天下午司机已赔偿3000元！可现在货主老板和装卸队长已拒绝 ，弄死掉了.我们有吊装险，第三责任险，交强险，都有保。但是顾主意外险，由于保险公司工作失误，脱险后才通知。这样保险公司有责任吗，可在哪些险种追 ...
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之后我便问那新的员工手册给员工看过吗？其称好像没有给看过，还说一般公司也是这样的，一般生病一个月不能上班，公司就辞退了，在此她还恐吓 些，谢谢！关于司法实践中,经济补偿金和代通知金通常只有一项会得到支持一项的问题？ 月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。 劳动者月工资高于用人单位 ...
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放假，赔偿金是按照解除劳动合同前12个月的税后总收入除以12得到一个月平均工资，再乘以工龄系数。这样岂不是大大降低了公司的成本。对于我们这些干了好多年的员工 的话我们也没法找新工作，公司给的这点生活费也不够我们正常生活所需。有什么办法可以让公司给我们赔偿走人?如果这种情况我们继续上班能要求发全额工资吗...
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