工作12个小时，还有汽车尾气及车辆行驶不安全等问题，我们可以要求换岗位吗？或者单位要我们回原岗位上班要求合理吗？我们单位的病假制度说是一个合同期内，在本单位 国家劳动局发的职工患病或非因工伤期间请假的规定，医疗期9个月的是在15个月之内累计病假满9个月，而不是我们公司规定的一个合同期内，我们公司这样的 ...
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公司经营模式改变，把我们门店助理的工作岗位换成招聘推广工作，这样是否合理，如果我不同意换岗位公司要求解除合同，我们是否可以获得赔偿？...
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入职，试用期两个月，两年劳动合同，2013年12月23日通知我被裁员了，要求直接离职，没有提前一个月通知，月薪加金前3000，应该获得怎样的补偿？2013年1月 ，但是试用期两个月是否计入工作满1年？辞退理由是公司人员调整，在满1年的时候申请加工资，然后主管说换了岗位再加工资就拖了1个月，换到其他岗位 ...
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我是一名厨师，在一家职工人数达1000多的企业食堂上班，公司要求中午开饭的时候给职工打饭菜，前几天中午，我在窗口给职工打汤打了一半，发现锅了 我不服，不同意签公司出具的罚款单，今天上面通知我，要给我调换工作岗位，由原来的厨师换到洗碗工。请问公司这种做法合理吗？我看过劳动合同，合同上的工作岗位是餐饮，洗 ...
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公司没有与员工协商就要求换岗，员工不愿意去就呵斥，说的很难听，并且没有通知本人就罚款。我应该怎么应对（本人是技术岗位被要求换到其他从未做过的岗位）…...
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你好，我于今年一月份在一家小公司上班，工作期间没有出现任何差错，今天领导突然要求我换岗位，那个岗位不适合我，请问公司这样无故调动员工岗位违反了劳动合同法吗...
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你好！我在这个厂工作十年.现在换新的老大来了就把我的工作岗位调到别的地方去了。说我工作达不到公司要求！别人周末都加班唯一我一个人不安排上班。给我上五天八小时...
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您好，我在公司工作两年多了，现在公司以我不能胜任工作为由，原先想辞退我，现在给我换岗位，我对新岗位不满意辞职，能要求经济补偿吗？请尽快给我回复，谢谢！...
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想保住工作只能服从公司要求满两年才可以签订劳动合同的要求），直到2005年9月12日才签订了劳动合同购买五险。签订的合同上注明了岗位工种是出纳。2005 后公司就一直未跟我续签劳动合同但五险一直在缴纳。直到今年公司领导换班子，新领导来了要求补签2008年至今未续签的劳动合同。合同予以上月25日续签至 ...
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部门经常和这些部门联系。因我们部门大部分员工不愿意去外地，现公司要求我们部门人员调到其它部门但不换岗位。因为我们部门是和去外地的部门联系的，那我们以后就要经常去外地处理问题。我想咨询一下如果公司在没经过员工同意的情况下换部门不换岗位而且改为经常座班车去外地出差我可以拒绝吗？...
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