110网首页 法律咨询 查找律师 加入收藏
全文 标题
共找到相关结果约 15 篇 如果以下信息不适合您您可以点击 免费发布法律咨询! 查看全部类别
我的薪资是由基本工资与住房补贴两部分组成,五险一金公司也都有正常缴纳,所以产假期间我的工资是到社保中心领取的。现在我的疑问是休产假的这几个月,公司是否应该继续全额给我发放住房补贴这部分薪资?...
//www.110.com/ask/question-868150.html-了解详情
您好,我是2012.6月需要请产假。公司人事找我谈话说产假期间,公司一分钱工资不会发,全由社保局发放,我查了下公司帮我们交的社保基数是 上海最底基数,但每月应发工资是3000扣除保险,实发工资是2578,另外每月交通补贴200,绩效500,所以每月能发到手的有3278.不过这两块薪酬是直接发现金的, ...
//www.110.com/ask/question-992251.html-了解详情
我在公司是销售代表,负责市区终端卖场3年,现在在哺乳期,产假已休完,休息128天,但是公司现在调岗到让我负责长沙乡镇卖场,我申请调回自己父母 是17年9月生的小孩,至今也没拿到生育津贴,公司在产假期间没有发放任何形式补贴,公司帮走社保,至今社保也没有发放下来,我想问我现在提出辞职,还可以拿回生育津贴吗 ...
//www.110.com/ask/question-11005101.html-了解详情
请问下,按照国家规定的产假期间享有公司交的社保福利领取国家发放的生育津贴5个月的,公司在我休假第一月给我发了一次薪资补贴后,后面就停发了,公司说我已领取国家福利津贴,按说公司是不需要发的,是否合理?...
//www.110.com/ask/question-8569484.html-了解详情
您好!我是中卫的,我想咨询一下事业单位所给职工缴费的生育保险,当职工修完产假开始上班以后所报下来的生育保险补贴发放到所在单位的,那么单位有权利扣除职工休产假期间发放的生活费和保险费呢!...
//www.110.com/ask/question-6469529.html-了解详情
我在小企业里上班,但公司交过生育险的。那样的话我们平时工资是固定的3000元,没有任何补贴。而且我属于晚育,24周岁以后才生的宝宝。那样的话我的产假有几天?另外我看了一下,不是事业单位好像是由社保部门发放生育津贴的,那样的话我在产假期间可以得到多少工资。我们社保的缴费基数是1450。...
//www.110.com/ask/question-529515.html-了解详情
律师你好,我是一名在职在编事业单位工作人员,目前在休产假,请问产假期间绩效和下乡补贴还有年终奖还会发放吗?...
//www.110.com/ask/question-10317289.html-了解详情
了,让我这两天交接一下工作11月份开始就休息算了。我就问了带薪休产假还有社保补贴等问题,老板就翻脸了,说我们是私人单位,又不是事业单位哪有那么多 元现金补贴,但要满一年才一次性发放补贴。2013年9月,我应家中有事离职了3个月,2014年1月又回到该公司上班,期间老板已经我去年签署的劳动合同并未到期 ...
//www.110.com/ask/question-2964606.html-了解详情
律师好! 本人于2016年3月进入一家暖通公司上班,2018年3生小孩,产假为158天,产假期间,公司一直发放月基本工资1400元,产假结束后,正常上班,同年12月,社保局把所有生产期间补贴发放到位。 现在公司要求把产假期间的基本工资退回去,请问这合理吗?我该怎么做? ...
//www.110.com/ask/question-14551844.html-了解详情
我是剖腹产,产假期间公司按正常工资发放给我,但我的月平均工资是2137元,现在社保局补贴金额下来是9204元,这些钱是直接打到公司帐号的,现公司说发下来的津贴已在休假期间发放,社保局的是补贴公司不是补个人,所以发下来的社保局发下来的津贴不用发放给我们,是这样吗?...
//www.110.com/ask/question-2109738.html-了解详情
没找到您需要的? 您可以 发布法律咨询,我们的律师随时在线为您服务
搜索历史 清除
相关搜索