110网首页 法律咨询 查找律师 加入收藏
全文 标题
共找到相关结果约 7 篇 如果以下信息不适合您您可以点击 免费发布法律咨询! 查看全部类别
我公司属于电力检修企业,经常性承接电力检修维护或发电设备机组大小修项目(发电设备机组维护合同期一般1-2年,机组大小修一般30天-90天不等),可否与员工签订完成一定工作任务期限合同规避法律风险?...
//www.110.com/ask/question-1560140.html-了解详情
律师您好!我2006年2月进入公司,开始每年签一次完成一定工作任务期限合同,到2009年一次性签了5年同样合同,至2013年底到期,现公司被收购,50岁一刀切,今年2月被解聘,请问我能有几个月工资补偿金?谢谢...
//www.110.com/ask/question-897310.html-了解详情
律师您好!我2006年2月进入公司,开始每年签一次完成一定工作任务期限合同,到2009年一次性签了5年同样合同,至2013年底到期,现公司被收购,50岁一刀切,今年2月被解聘,我怎么办(因协商不成暂没签解聘合同)?能有几个月工资补偿?谢谢!...
//www.110.com/ask/question-897230.html-了解详情
2016年12月31日。之后我也随之被外派到客户处做日常设备维护,行政等管理工作。同年9月我公司这块业务被另一家业内同行收购,因此又签了第二次甲方更名 仍2016年12月31日。去年11月,接公司通知询问是否愿意续签合同,但合同性质却变成了完成一定任务期限合同,但是我公司与客户签订服务合同 ...
//www.110.com/ask/question-10213394.html-了解详情
不需要来公司上班,所以不设定时薪、日薪、月薪等;如果有客户介绍并促成交易,销售人员即可获得返点,如果双方都有继续合作意愿,合同长期有效。这种情况应该签订兼职合同还是完成一定工作任务期限,或者是无固定期限合同呢?还有哪些需要注意事项,规避违法行为,同时保障公司 ...
//www.110.com/ask/question-13175255.html-了解详情
支付暂行规定》: 第十三条 用人单位在劳动者完成劳动定额或规定工作任务后,根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作,应按以下标准支付工资: (1)用人 问题: 被告曾与原告签过一次劳动合同合同内容被告自拟定,未与原告协商过,只是让原告签个名,且签订合同未给原告,之后被告多次变动原告 ...
//www.110.com/ask/question-823370.html-了解详情
鉴定房屋已灭失鉴定未果,且河南石油勘探局杨坤林未在规定期限内提出鉴定申请,不同意杨坤林诉讼请求。本案调解末果。 一审法院认为: 新司法解释2014年6月《最高人民法院关于全面加强环境资源审判工作 生态文明建设提供有力司法保障意见》 目标任务。环境资源纠纷司法救济渠道畅通;环境资源源头保护、损害 ...
//www.110.com/ask/question-7333845.html-了解详情
没找到您需要的? 您可以 发布法律咨询,我们的律师随时在线为您服务
搜索历史 清除
相关搜索