蒲老师您好:我们现在的单位被另外一家企业合并了，单位名称发生了变化。公司要求员工转签新合同。之前的工龄跟新公司走，如果我不同意跟新公司走可以要求老公司做出哪些经济补偿呢？万分感谢!...
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我于八十年代末进入某国营工厂A，2003年底A工厂改制为私营企业B，2010年私营企业B又被C企业兼并，本人在三企业工作已有二十余年，请问是否满足连续工作十年以上签订无固定期限劳动合同的条件？与C企业签订合同中有"甲方对乙方在B单位连续厂龄进行合并计算"条款...
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你好，有一问题想咨询 我父亲租住的是前企业的职工福利租房，前企业現已合并为另一企业，合并的当时前企业把租赁业务交给开发公司管理，即是我父亲直接将租金 以我父亲的名字租赁现居住的房子，我母亲也是前企业的员工，他们是双职工分房，以我爸爸名字登记的，开发商持有的租赁合同是与前企业签下的，开发商说合同仍然生效...
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一个企业用人单位因工作需要发涵给一个地方用人单位，要求派两人到企业用人单位工作。这两人由原单位调到企业用人单位工作且多年以后，企业用人单位被合并了，而且他们当初与企业用人单位的合同也改为了市场劳务派遣合同。现在问题是这企业用人单位被合并了，他两人 ...
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大众公交公司（私营企业）于其他公交公司合并，成立新的国营民营混合企业。我与大众公交公司签订培训合同，为期一年，培训期工资3500。大众公交公司却以我还在考察期为由只发放3000。新公司于本月26号成立，本月24号大众公交以合同中不可力抗因素的相关条例通知我我已经被解聘。合同于2019年五月到期。请问 ...
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我是一家日资企业的主管，由于公司撤资，所以采取部门合并业务合并等变向的人员削减。现在把我所主管的组别取消，人员分配到其他组，我也被调到了另外 ，工作内容有变更，名义上也是管理人员，但是下面基本上没人。由于我是签订的长期合同，合同也没变更。我不想接受这个变更，要在什么期间内和公司提出，是否可以得获得经济 ...
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企业集团要把工作的工司合并到集团里的另一公司,公司要把我们的劳动合同转到另一家公司由合并的另一家公司承担,职位\工龄和薪资保持不变。我们不想变更劳动合同主体，不打算签证劳动合同。会不会得到赔偿？该怎么做？...
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你好我在一家企业的分公司上班 现在分公司被企业解散 合并其他分公司我已经是无期合同 请问要求我重新鉴没有任何赔偿合理吗 是一样还是不一样谢谢...
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您好，冒昧打扰。我们单位是3产企业，因为改制，现与大公司合并。我跟单位当初签订的是3年合同，去年8月份合同到期，到期之后合同1直没有续签，工资及其他福利待遇跟以前合同期1样，上班直到今年4月份，现公司不存在，我们也就失业在家，我想咨询下，像 ...
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你好！企业里面的两个车间合并，被取消的车间管理者符合什么条件可以解除劳动合同并要求赔偿？谢谢...
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