的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。 对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动 十三条规定的情形外，用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。 请问三方协议属不属于劳动合同法的范畴？请原谅我，我的确是个法盲。 不管怎样，首先谢谢 ...
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我是2019年应届毕业生，大四在校期间和淮北某国企签订了三方协议，三方协议上乙方上级单位主管部门意见：协议期三年，违约金五千，除考取公务员、研究生外协议期 应缴纳违约金。三方协议第六条：甲到已方报道后，本协议自动终止，双方应按照《劳动合同法》等相关规定及本协议约定的条款，及时签订劳动合同并办理有关录用 ...
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我是2011年应届毕业生，于今年2月份与公司(私企)签订劳动合同，为期一年。我今年7月1日才能把档案从学校提出，放到朝阳人才中心。由于一些原因， 有可能公司第二年不和我续签合同，那么这样我就没有办法进行转正定级。所以我想问一下，为了避免这种情况，是否可以和朝阳人才中心签订三方协议?如果可以，一年后是否 ...
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协议，上面说明违约金5000元，现在已经提出毁约， 但是，三方上面没有学校盖章，想问一下，这样的情况算违约么？ 如果不交违约金，会有什么后果？谢谢大家的回答！ 有一点需要补充一下，没有签订相应的劳动合同，只是三方和附加补充协议！ 另外，不交违约金会不会产生什么法律纠纷？...
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我和企业签了三方协议 现在要想要协商解约 企业说我们还没签劳动合同 三方协议上的违约金不属于劳动法规定的违约金的情况 就是一定要交 请问怎么处理...
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我签几天和一个公司签《大学生三方协议》，同时签订了公司的《就业补充协议书》后来找到了理想的工作，不想去原签的公司了，想要违约，但是《就业补充协议书》上 要赔偿5000块。我是学生，没钱啊。我想问一下，这个条款是否合法呢。我是不是要赔偿违约金的呢？我还没有毕业，还没有去公司签订正式的劳动合同，没有去报到...
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工作表现突出，业务精通过硬者，择优晋职晋级。 六、工资福利待遇 1.与公司签订实习协议的学员，公司提供实习地点，实习期间发放生活补贴，具体标准为：（1）在 .公司对签订劳动合同的人员提供养老、工伤、医疗、生育和失业保险。 请问这样的情况我该怎么办？我最想知道的是如果我现在想和单位解除三方协议，我需要 ...
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我是一个大学生，还没有毕业，去年顶岗实习来到公司，签了三方协议，公司没有与我签订劳动合同，说是没有毕业证。最近辞职，上个月工资还没发。我想问一下如果不发工资，三方可以用来打官司吗？没有毕业证可不可以签劳动合同，三方受法律保护码？没有毕业证可以签合同吗？...
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我是一名即将毕业的大学生，三月份开始在工地当资料员，没有周六日，没有签订合同（这个是普遍现象），现在三个多月过去了，工地每个月只发600元生活费 一份三方就业协议书，协议上写的合同期限为两年，试用期三个月，乙方每月收入不低于1500，违约方应向对方支付违约金1000元，三方协议当时是为了就业率学校催要 ...
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乙方应在2015年毕业后1日内与甲方签订劳动合同，进入甲方工作。乙方同意，乙方应于本补充协议签署之日将毕业生就业三方协议交由甲方保管。2.乙方因任何原因（ 考研、考博、公务员录用、出国等）未能进入甲方工作或未按约定与甲方签订劳动合同的，视为乙方违约。3.甲方因任何原因未能保证乙方进入甲方工作且未按约定 ...
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