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面对被忽悠了签订的
劳动
合同
我该怎么办
的
工作日支付。 (五)甲方依法安排乙方延长工作时间
的
,应按《
劳动法
》第四十四条
的
规定支付延长工作时间
的
工资报酬。 五、劳动保护和劳动条件 (一) 、自行离职、违纪被
辞退
等)须按照培训合同规定予以
赔偿
; 乙方原因导致劳动合同无效、部分无效或乙方在劳动
合同期
内违反本
公司
规定,给甲方造成损失
的
,须承担
赔偿
...
//www.110.com/ask/question-45325.html-
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