公司员工于2012年1月与公司解除合同，但并未归还公司物品(建筑工程预算软件价值1万5千元)。公司要求其归还时，员工声称物品丢失，并拒绝赔偿。公司怀疑员工私吞公司财务。请问此种情况如何处理，是否可以打110报警，还是通过法院处理?谢谢...
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公司擅自拿走员工的私人物品 算违法吗？该怎么处理？...
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内容：北京悦天使集团被滨州警方逐利执法案情举报 2018年6月28 日，公司被山东省滨州市公安局以涉嫌传销为名查处，现就相关情况汇报如下： 一、案件起因：? 又是没有搜查令野蛮搜查。这次公司员工报了警，朝阳东湖渠派出所出警。沾化警方没能给出警人员拿出搜查令，这次没能拿走公司物品。 三、滨州公安办案涉嫌 ...
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我公司某客户长期拖欠我公司货款，打电话经常联系不上，故意长期拖欠。然后我公司员工去该客户公司拿走一些物品，作为抵押。该客户负责人当时不在，我公司员工将搬走物品列了个清单给对方员工，对方客户后来报警应该怎么处理。...
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您好，我们公司卫生清洁都是某物业负责的，物业通知要进行消毒，要求公司人员将鞋柜内鞋子拿走，没有拿走的将丢弃，请问物业有这个权利在通知后如人员未执行，而丢公司人员物品么？...
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不见了，发现门窗没有丝毫损坏和被撬的痕迹，问宿舍管理处。他们说是人事部的人进去没收的，而且这时候离公司检查宿舍的时候还远着呢。我请请问陈律师，公司的行政管理人员是否有权利在员工不知情的情况下私自进员工宿舍并且拿走员工的物品！主要的一点是，这公司的人没收了东西，从来不退还的，即使在员工离职 ...
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我是一名公司员工，3月4日旷工离职，在公司宿舍物品一直未拿，4月6日公司宿舍通知我拿衣服和被子，说已经从宿舍打包放在仓库，还说公司管理制度规定离职人员离职当日必须拿走物品，逾期不拿的公司有权当废弃品处理。请问宿管行为违法吗？...
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连接这个监控，所以把我房间门锁撬开，拿走了电脑。在此之前小偷是不拿贵重物品的，连他们放在桌子上的钱都不拿。我这情况纯属受牵连。 这种情况，公司是否应该承担赔偿责任？ 谢谢。另一个舍友被偷的是公司的电脑，公司说按照制度，让这个员工折旧赔偿电脑损失，像我个人电脑被偷，公司应不应该 ...
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