取得的执业医师资格证的医生，现在县级医院工作一年，2017年入职时与医院签订培养协议，该协议主要有:1.每月工资为最低工资标准1000元，再加上医院以 单位编制，医院与我重新签订聘用合同：1.合同中工资比例有调整，岗位工资+ 薪级工资+绩效工资+国家规定的规范性津补贴,医院方面说仍有借支部分，具体不详 ...
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我三月份不去厂里上班了 二月份除了放假我是做满月的 现在在上班的人二月份工资都补到国家规定的最低工资标准 而厂里不补给我 我问一下应不应该补给我...
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和学习受到严重摧残和贻误。 执行被执行人唯一住房，尚且在保障被执行人及其所扶养家属最低生活标准所必需居住房屋和普通生活必需品后可以查封，但不得拍卖、变卖或者抵债。 给我及其我的孩子柳X生活所必须居住房屋和生活必须品。《老国家赔偿法》规定“被侵权者，只要认为法院行为侵犯了自己合法权益，而法院又不承认的， ...
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，企业老板非但很愤怒也会尽一切办法揪出写信人是谁，以便采取行动，现在也听到某些同事讲，老板说一旦有“证据（如IP地址被锁定、联系电话被 降到2000-2800元或略高于*地职工最低工资标准1160元，这也是否合理合法？为什么？ 3. 不知道国家法律法规对企业裁员有何规定？我们企业去年年底在*处购买土地 ...
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可想而知，想必企业老板很愤怒会尽一切办法揪出写信人是谁，以便采取行动，现在也听到不同说法，说一旦有“证据（如IP地址被锁定、联系电话被查出 到2000-2800元或略高于*地职工最低工资标准1160元，这也是否合理合法？为什么？ 3. 不知道国家法律法规对企业裁员有何规定？我们企业去年年底在*处购买 ...
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你好，有一个问题想咨询一下，我是一名公司员工，因这次武汉肺炎事件，导致上班延迟，国家规定2.10上班，原本开工是2.2日，老板把2.3-2.7这几天让员工强行休年假，未和员工商量，私自出通知！没有满一年的员工按最低工资工资标准1800元，按天计算工资，而且之前通知的在家办公，请问现在我要怎么办呢...
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问：我在一外企工作已8年,现在想生育第二胎(无法领取准生证),请问公司可不可以以此为理由解雇我?另外我有没有权利享受产假及相关工资待遇?谢谢指点?问题补充： 再请问,如果我生产后,可不可以享受国家规定的产假及产假期间最低工资标准呢?谢谢!...
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其中规定；对在同一单位工作满二十五年的人员或者在同一单位连续工作10年距国家规定的退休年龄不足10年的人员，该人员提出续订至退休的合同，应当于该人员 说我们以前所有订的合同.协议都不算，不管有啥都是按临时工处理，就能挣最低工资，只能缴养老保险，其他福利无权过问。于是全省十一个分局，相继依照省公路局精神 ...
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我们多次要求同工同酬，单位就是不给，总是说我们是生份问题不能同工同酬。现在要辞退作为第三方搞劳务派遣，我们不同意他们就强制辞退。李律师你帮帮我们 没解决实际问题。请求你帮帮我们吧！我们的工资是2013年6月才达到850元，正式工工资大大超过国家规定标准，最低4000多元，最高6000多元，在我当地行政 ...
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、住房保障。有病没钱就医，贫困潦倒，社会处境十分悲惨。我将青春奉献给国家，现在却成了社会的包袱。我相信有很多和我一样的退伍士兵。 根据退役士兵安置条例第三十五条规定“退役士兵待安排工作期间，安置地人民政府应当按照不低于当地最低生活水平的标准，按月发给生活补助费”。根据退役士兵安置条例第三 ...
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