的工龄补贴,和独生子女费后来新调来一位局长,把我们的工资,都按照1000元发放来我原来的工龄费和独生子女费也都没有了,不知道这样合不合理。 我们市局让我们执行市局的计划外聘用人员的文件:具体文件如下:市质量技术监督局 计划外聘用人员分类管理办法 为进一步规范全市质监系统计划外聘用人员的招聘和管理, ...
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企业为我们委办人员交了社会养老保险,2009年转为企业正式在岗职工,现在听说等我们退休,工资只能从2003年参加社会养老保险算起。我想咨询:1、1983年至2003年这工作20年能算工龄吗?2、1987年的“委办投递人员管理办法”的通知是否有效。3、企业从87年给委办人员计提的养老基金 ...
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,其月工资额,一律按本人月工资(包括地区工资补助)加十三元五角的基本伙食费计算 。 十、志愿兵的管理,按义务兵的管理办法,由有关部门分工负责。 本规定自一 之日为准计算。转业的志愿兵参加工作后,其军龄合并计算为所在单位的连续工龄。 第十条 志愿兵退出现役时,对符合条件经组织批准已随军的志愿兵家属的安置 ...
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劳动合同,但员工拒签,因为我们和前公司合同没有到期,员工要工龄补尝金,公司不给,现在原公司又想了个新办法,员工保险原公司接着交,以后合同你愿意与新公司签可以 如果不愿意还接着与原公司签,但愿公司让我们所有员工到新公司上班,工资由新公司上班,请问这样合法吗?我们与新公司又没有劳动合同,可以不听从管理吗?...
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、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时,应当经职工代表大会或者全体职工讨论, 《黑龙江省企业职工病假待遇改革办法》 第二条 职工患病或非因工负伤时,停工治疗在六个月以内的病假工资为: (二)连续工龄满十年不满二十 ...
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按时上岗的,从安置部门开出介绍信的当月起,由接收单位按照本单位同工龄职工平均工资的80%逐月发放生活费,直至安置就业为止。 七、鼓励退役士兵自谋职业。 。 十二、收取的安置任务有偿转移资金,按《湖南省退役士兵安置任务有偿转移管理暂行办法》的规定使用。 十三、各区、县(市)人民政府根据本地经济发展水平, ...
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按时上岗的,从安置部门开出介绍信的当月起,由接收单位按照本单位同工龄职工平均工资的80%逐月发放生活费,直至安置就业为止。 七、鼓励退役士兵自谋职业。 。 十二、收取的安置任务有偿转移资金,按《湖南省退役士兵安置任务有偿转移管理暂行办法》的规定使用。 十三、各区、县(市)人民政府根据本地经济发展水平, ...
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被人民银行鲁山县支行聘用,一直在支行办公室(文印室)从事文印、打字、档案管理、接听电话、会议准备等工作,至今已有11年之久。2008年以前,支行 月工资平均在3000元左右,是我的10倍。正式职工每月绩效工资每人500元、文明奖100元、工龄补贴、医疗补助、水电气补贴、营养费、独生子女费、女工卫生费也 ...
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64岁。 我的工作经历可分两个阶段,第一阶段是为国家效力,连续工龄31年。1964年—1974年在中国第一冶金建设公司第三工程公司从事建筑工程技术 。也是完全没有依据的。 国家人事部《关于印发全民所有制事业单位专业技术人员和管理人员辞职暂行规定的通知》人调发[1990]19号文和《国务院关于促进科技 ...
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完在生产。公司态度:老板说环保原因丝印喷油没办法在深圳生存。介绍集团公司的招聘人员生产管理让我们报名去集团总部公司。工龄继续算加班多工资高。不要在这里耗。不去的给放假给一半工资打压你不好受的。 员工情绪很激动,要拦机器罢工去劳动局告。 我想咨询一下怎么样合法维权(得到赔偿金)? ...
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