2014年4月竣工验收。在没与我续签劳动合同的情况下，继续用工，形成事实劳动关系。前几日口头提出要终止劳动关系，而没有书面通知。请问： 一、劳动 要求支付二倍工资? 二、经济补偿该算几个月的工资？能否算是违反劳动合同法规定解除或者终止劳动合同，而要求提出二倍支付赔偿金？ 三、合同规定的工资收入，明显 ...
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可是到今年四月底公司发一调岗通知让我到生产车间去当普通工人，我可以不用打辞职报告就解除事实劳动关系吗？还有上班有五个月了，4月28日领3月份的工资才知道我试用期后社保补贴 发了，3月份的工资上就没有了，连每日的中餐补贴6元钱都不发了，并且在此期间公司没与我鉴定劳动合同，他这样做，我该怎么维权呢？谢谢！...
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称及提交的证据、被告辩称及提交的证据以及双方的质证意见和陈述，本院确认以下案件事实： 原告陆军于2005年5月、原告马海成于2004年4月被招为农民轮换工到 劳动合同法》第三十八条、第四十六条之规定，判决如下： 一、双方解除劳动关系。 二、被告焦作煤业（集团）方庄矿有限责任公司在判决生效之日起十日内 ...
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拖了1个月等公司安排上班。公司在前2个月已经招了新人顶替，想与我解除聘用关系。请问这种实际工作9个月，养伤到现在5个月的情况，公司应该补偿多少工资给我 的劳动合同丢失，这种情况下怎么维权？是否可以找人证明有签署过劳动合同的事实，也可以成为证据？我应该注意什么，需要公司提供给我书面与我解除合同的文件吗？...
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、法人和其他组织； （二）有明确的被告； （三）有具体的诉讼请求和事实、理由； （四）属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。 作为不予受理的 才叫纠纷吗？没纠纷总不会申请仲裁？怎么会向法院起诉？另外劳动关系未解除，关于签订无固定期劳动合同的劳动争议，人民法院就不受理，这没法律依据。 吉林 ...
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要求应依法确认自来水公司改制的行为无效，恢复原职工的身份，给付相关待遇。 事实和理由： 一、 原自来水公司的基本情况 上访人系原突泉县自来水公司职工， 置换职工身份的问题，本次改革“置”又是怎么置的？；“换”又是怎么换？其结果是，既没有“置”，又没“换”硬性与职工解除劳动关系。 这样的做法，违反了国家 ...
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：请求撤消被公司诱导和隐瞒补偿款项和应得款项欺骗的情况下签订的解除劳动合同协议，恢复劳动关系。 事实和理由：1：2012年11月1日下午我在长江出租汽车公司 下签订由公司提供的格式化离职表三份和解除劳动合同协议书一份，我提出异议说怎么离职书说是我提出自愿解除劳动合同？事实是公司提出的呀！公司答：这是 ...
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我是故意要骗产假工资，出于人道主义她提出和解方案是付我6千块让我解除劳动关系。我觉得她这是无道理的歪曲事实，我当时就提出反对。退庭时劳动仲裁员问我有 我才能拿到钱？如果我胜诉后对方还是拒付那我又该如何？万一我败诉了我该怎么做？另外，这个官司如果和解成功结束后，我能否再到社保局去投诉追讨我公司补交以前的 ...
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我是故意要骗产假工资，出于人道主义她提出和解方案是付我6千块让我解除劳动关系。我觉得她这是无道理的歪曲事实，我当时就提出反对。退庭时劳动仲裁员问我有 我才能拿到钱？如果我胜诉后对方还是拒付那我又该如何？万一我败诉了我该怎么做？另外，这个官司如果和解成功结束后，我能否再到社保局去投诉追讨我公司补交以前的 ...
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我是故意要骗产假工资，出于人道主义她提出和解方案是付我6千块让我解除劳动关系。我觉得她这是无道理的歪曲事实，我当时就提出反对。退庭时劳动仲裁员问我有 我才能拿到钱？如果我胜诉后对方还是拒付那我又该如何？万一我败诉了我该怎么做？另外，这个官司如果和解成功结束后，我能否再到社保局去投诉追讨我公司补交以前的 ...
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