南岳区龙潭水电站有限公司的员工，2004年9月应聘到公司上班到至今，现在公司以无正当理由辞退他和另一位和他一起进来的同事，我们到衡阳市南岳区仲裁委员会 的经济赔偿责任吗？ 而且也一直未与他们签订劳动合同，请问可以向仲裁委员会申请未签订劳动合同双倍工资赔偿吗？是怎样计算的？请热心的专业人士帮我解疑答惑 ...
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平某工作单位工作两年，2014年4月至2016年4月，用人单位没有与我签订劳动合同，用人单位安排我出广州培训没有出，以不服从公司安排，无故迟到，请假，旷工解雇我，扣留我的上岗证不给我，请问我可以得到什么经济赔偿，可以要求用人单位赔偿无签订劳动合同的双倍工资吗？还可以要求什么经济赔偿，申请无 ...
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我在工作单位工作两年，2014年4月至2016年4月，用人单位没有与我签订劳动合同，用人单位安排我出广州培训没有出，以不服从公司安排，无故迟到，请假，旷工解雇我，扣留我的上岗证不给我，请问我可以得到什么经济赔偿，可以要求用人单位赔偿无签订劳动合同的双倍工资吗？还可以要求什么经济赔偿，申请无 ...
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2017年5月11日入职，2019年1月12日辞职。公司未与我签订合同也未签订与固定期限合同。我如果于下个月也就是2019年4月1号申请劳动仲裁，可以 未签订合同的2018年4月1日至2018年5月10日的双倍工资赔偿，以及未签订无固定期限劳动合同的2018年5月11日至2019年1月12日的双倍工资 ...
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、第二项规定的情形，续订劳动合同的。现在学校出具的终止合同聘用书证明”以合同期满，按双方签订的聘用合同规定终止聘用合同。” 校方的合同变更解除上是这样叙述的“ 有没有违法？ 我能否申请： 1、按工作年限每满一年一个月工资的双倍赔偿？ 2、校方没有提前一个月通知我不续签合同，能不能申请一个月工资的赔偿？...
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你好，我是一名工人，由于和厂里矛盾被辞退，2014年五月进的厂，到现在工作两年，公司并未签订任何劳动合同，是否可以主张赔偿一年的双倍工资，因为前一年已经过去无法申请仲裁，可以申请应当定立无固定期限劳动合同之日算起，以后的双倍工资赔偿吗？...
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工资及加班报酬，未足期缴纳社会保险，未同我签订无固定期限合同等违法行为。我准备申请劳动仲裁，要求经济补偿金及双倍工资。前不久在公司人事部看到我本人共3份合同， 给我，我手里有第二/第三份合同的复印件，还有同公司人资经理索要第一份合同复印件的电话录音。请问，我应该怎样举证才能主张到双倍工资赔偿，谢谢。...
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31日）因擅自变更原告的工作造成原告的工资损失49500.00元，因签订无效劳动合同的赔偿金111056.31元及双倍工资不足款额363919.85元； 四、请求裁决 ： （二）由于用人单位的原因订立无效劳动合同，或订立部分无效劳动合同的； 第三条 本办法第二条规定的赔偿，按下列规定执行： （一）造成 ...
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2015年9月回来上班时我爸工厂就以请假超过20为由与我爸解除劳动合同，请问这个有没有经济赔偿？（经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资 以小时计算，8.5每小时，也没有签订劳动合同，这个时间超过1年，法律上视为无固定期限劳动合同，这有多少月的双倍工资，是11个月还是只有1个月（ ...
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文字统计按WORD或txt里的字数统计为准。凡正确率达到98%的属于合格，可发放全额工资。错别字超过2%，超出部分每100个错别字扣除80元，若偶尔因特殊原因在规定 甲方完成1万字以上的工作量，同时必须签订2个月以上的合同（注:如超过1小时未完成任乙方务将赔偿甲方双倍违约金）（注:第一次禁止参与日结， ...
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