便打电话通知我回去上班，但前提是，我要再过一个月的试用期？而且我的工资要降1000元，若在试用期内没有出现任何工作失误，会同意第二个月内将我的工资 承担，要本人承担。另外，回家的这几个月，管理公司也没有与本人进行沟通，就这样不安排岗位，置之不理。甚至待岗期间不发放任何津贴，保险费用也得本人交公司及个人 ...
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发现怀孕，到试用期12月6日三个月结束，我提交转正申请，市场总监并已签字确认我的工作能力。 12月24日被人力和市场总监告知无法转正，原因为我怀孕 绝对不会因为怀孕而辞掉工作，目前正在协商。请问公司有没有违背劳动法？我如果申请劳动仲裁，这种试用期间公司给孕妇施加软压力不给转正、逼迫转兼职或辞职的情况， ...
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