月到期，我2010年4月31日 辞职，2010年1月没跟我们续签，有四个月没签劳动合同，2007年1月至2008年4月的社保没交，因为公司一直只是休息2天，礼拜从来不能休息，我现在申请劳动仲裁可以吗，要求补缴2007.1-2008.4月的社保，失业保险，2010.1-4月的双倍工资 ...
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我现与成都长江医院有劳动纠纷，申请劳动仲裁需提交其工商注册号，请问如何查询其工商注册号同时，我在提交劳动仲裁申请材料时，工作人员含糊其辞，就说我 自己也说不清楚，说什么要工商注册号还是营业执照号码。因此我在这里想咨询，申请劳动仲裁，到底需要哪些资料，那个劳动仲裁工作人员是否属于办事推诿，简事化繁，把非 ...
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分公司工作,但该分公司没有在上海注册,现在我和公司发生了纠纷.问题:我可以在上海申请劳动仲裁吗?昨天我去了仲裁，他们告诉我要有公司在上海挂牌的照片来证明分公司在上海。可是分公司在上海根本就没有注册，挂牌等。但是我有证据证明公司在上海分公司的办公地点，请问这样上海的劳动仲裁会授理吗？...
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你好，我在一公司上班差不多有四个月，老板无故辞退我，请问我申请劳动仲裁可以赔付我几个月工资...
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公司恶意要我上班待岗以此想逼我自动离职,我已经申请仲裁与公司解除劳动合同,请问我申请仲裁其间需要去公司上班吗?如果我去公司上班也是没有工作的,因为公司要我 申请仲裁了,我也不想再去公司呆着,像犯人一样.但是我又害怕公司拿我没解除合同就不去上班说事,请问大家是不是只要提起申诉了就不用去公司上班了.但是我 ...
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2009年10月份辞职。期间2008年1月1日至12月31日，与公司签署了劳动合同，但是只是签了名字，没有实际的内容，例如关于报酬，工作内容，加班，等 年10月）没有签署劳动合同。我是否能够申请劳动仲裁，要求赔偿双倍工资？ 3.我在公司工作了4年，几乎天天加班，至少12个小时以上，请问能要求赔偿加班费 ...
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试用期合同，总监当时说的是3个月转正，但是至今天也没转正，也未签正式的劳动合同。之前签的试用期合同也不再我这里，由以前总监的助理保管。现在我觉得唯一可以当 就是我的工资卡，那工资卡的转账记录能当证据么？现在公司想裁员，我想请问，我能申请劳动仲裁嘛？胜算有多大呢？ 本人现在在深圳，应该怎样申请劳动仲裁呢 ...
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降我的级，变更我的工作岗位.请问我是应该继续在公司工作，申请劳动仲裁还是要辞职才可以申请？请问我能否在辞职后，申请劳动仲裁。并且要求赔偿。我的工龄已经 7年了。假如，公司以一些没有说服力的理由，强行对自己降职、降薪。实施变相逼迫自己自发离职、或辞职。该如何应对 ...
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试用期因公司扣加班钟，要求员工义务加班申请辞职，但是辞职申请上写的个人原因辞职，不是写的公司原因解除劳动合同，辞职到期后公司还克扣20%的工资（以收培训费为由，我们签了协议的，实际并未培训） 请问我申请劳动仲裁要回应得工资的同时还能要求支付赔偿金吗？（扣加班和要求义务加班拍照存有证据了）...
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不超过40小时的工时制度。 现在的情况是，该用人单位每日工作时间是7.5小时，每周上班时间为6天。请问：现在劳动者申请劳动仲裁，对于超过法定工作时间是怎么算的。因现在公司已无故辞退了我，我要申请劳动仲裁，那超出法定的工作时间我要怎么算，可以要求经济补偿吗 ...
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